1 / 37 · 2014. 6. 30. · máster máster universitario en tributación y fiscalidad internacional...

Identificador : 4310300

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IMPRESO SOLICITUD PARA VERIFICACIÓN DE TÍTULOS OFICIALES

1. DATOS DE LA UNIVERSIDAD, CENTRO Y TÍTULO QUE PRESENTA LA SOLICITUD

De conformidad con el Real Decreto 1393/2007, por el que se establece la ordenación de las Enseñanzas Universitarias Oficiales

UNIVERSIDAD SOLICITANTE CENTRO CÓDIGOCENTRO

Universidad Pontificia Comillas Facultad de Derecho (ICADE) 28032298

NIVEL DENOMINACIÓN CORTA

Máster Tributación y Fiscalidad Internacional

DENOMINACIÓN ESPECÍFICA

Máster Universitario en Tributación y Fiscalidad Internacional por la Universidad Pontificia Comillas

RAMA DE CONOCIMIENTO CONJUNTO

Ciencias Sociales y Jurídicas No

HABILITA PARA EL EJERCICIO DE PROFESIONESREGULADAS

NORMA HABILITACIÓN

No

SOLICITANTE

NOMBRE Y APELLIDOS CARGO

Julio Luis Martínez Martínez Rector

Tipo Documento Número Documento

NIF 36053082F

REPRESENTANTE LEGAL


Julio Luis Martínez Martínez Rector


NIF 36053082F

RESPONSABLE DEL TÍTULO


Iñigo Alfonso Navarro Menidizábal Decano de la Facultad de Derecho


NIF 51394677G

2. DIRECCIÓN A EFECTOS DE NOTIFICACIÓNA los efectos de la práctica de la NOTIFICACIÓN de todos los procedimientos relativos a la presente solicitud, las comunicaciones se dirigirán a la dirección que figure

en el presente apartado.

DOMICILIO CÓDIGO POSTAL MUNICIPIO TELÉFONO

Calle de Alberto Aguilera 23 28015 Madrid 915406128

E-MAIL PROVINCIA FAX

[email protected] Madrid 915413596

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3. PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES

De acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 5/1999 de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, se informa que los datos solicitados en este

impreso son necesarios para la tramitación de la solicitud y podrán ser objeto de tratamiento automatizado. La responsabilidad del fichero automatizado corresponde

al Consejo de Universidades. Los solicitantes, como cedentes de los datos podrán ejercer ante el Consejo de Universidades los derechos de información, acceso,

rectificación y cancelación a los que se refiere el Título III de la citada Ley 5-1999, sin perjuicio de lo dispuesto en otra normativa que ampare los derechos como

cedentes de los datos de carácter personal.

El solicitante declara conocer los términos de la convocatoria y se compromete a cumplir los requisitos de la misma, consintiendo expresamente la notificación por

medios telemáticos a los efectos de lo dispuesto en el artículo 59 de la 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del

Procedimiento Administrativo Común, en su versión dada por la Ley 4/1999 de 13 de enero.

En: Madrid, AM 31 de marzo de 2014

Firma: Representante legal de la Universidad

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1. DESCRIPCIÓN DEL TÍTULO1.1. DATOS BÁSICOSNIVEL DENOMINACIÓN ESPECIFICA CONJUNTO CONVENIO CONV.

ADJUNTO

Máster Máster Universitario en Tributación y FiscalidadInternacional por la Universidad Pontificia Comillas

No Ver Apartado 1:

Anexo 1.

LISTADO DE ESPECIALIDADES

No existen datos

RAMA ISCED 1 ISCED 2

Ciencias Sociales y Jurídicas Derecho Contabilidad y gestión deimpuestos

NO HABILITA O ESTÁ VINCULADO CON PROFESIÓN REGULADA ALGUNA

AGENCIA EVALUADORA

Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación

UNIVERSIDAD SOLICITANTE

Universidad Pontificia Comillas

LISTADO DE UNIVERSIDADES

CÓDIGO UNIVERSIDAD

033 Universidad Pontificia Comillas

LISTADO DE UNIVERSIDADES EXTRANJERAS

CÓDIGO UNIVERSIDAD

No existen datos

LISTADO DE INSTITUCIONES PARTICIPANTES

No existen datos

1.2. DISTRIBUCIÓN DE CRÉDITOS EN EL TÍTULOCRÉDITOS TOTALES CRÉDITOS DE COMPLEMENTOS

FORMATIVOSCRÉDITOS EN PRÁCTICAS EXTERNAS

60 0

CRÉDITOS OPTATIVOS CRÉDITOS OBLIGATORIOS CRÉDITOS TRABAJO FIN GRADO/MÁSTER

0 54 6


ESPECIALIDAD CRÉDITOS OPTATIVOS

No existen datos

1.3. Universidad Pontificia Comillas1.3.1. CENTROS EN LOS QUE SE IMPARTE

LISTADO DE CENTROS

CÓDIGO CENTRO

28032298 Facultad de Derecho (ICADE)

1.3.2. Facultad de Derecho (ICADE)1.3.2.1. Datos asociados al centroTIPOS DE ENSEÑANZA QUE SE IMPARTEN EN EL CENTRO

PRESENCIAL SEMIPRESENCIAL VIRTUAL

Sí No No

PLAZAS DE NUEVO INGRESO OFERTADAS

PRIMER AÑO IMPLANTACIÓN SEGUNDO AÑO IMPLANTACIÓN

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TIEMPO COMPLETO

ECTS MATRÍCULA MÍNIMA ECTS MATRÍCULA MÁXIMA

PRIMER AÑO 60.0 60.0

RESTO DE AÑOS 2.0 60.0

TIEMPO PARCIAL

ECTS MATRÍCULA MÍNIMA ECTS MATRÍCULA MÁXIMA

PRIMER AÑO 30.0 30.0

RESTO DE AÑOS 30.0 30.0

NORMAS DE PERMANENCIA

http://www.upcomillas.es/verifica/NormaspermanenciaMUTFI.pdf

LENGUAS EN LAS QUE SE IMPARTE

CASTELLANO CATALÁN EUSKERA

Sí No No

GALLEGO VALENCIANO INGLÉS

No No Sí

FRANCÉS ALEMÁN PORTUGUÉS

No No No

ITALIANO OTRAS

No No

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2. JUSTIFICACIÓN, ADECUACIÓN DE LA PROPUESTA Y PROCEDIMIENTOSVer Apartado 2: Anexo 1.

3. COMPETENCIAS3.1 COMPETENCIAS BÁSICAS Y GENERALES

BÁSICAS

CB6 - Poseer y comprender conocimientos que aporten una base u oportunidad de ser originales en el desarrollo y/o aplicación deideas, a menudo en un contexto de investigación

CB7 - Que los estudiantes sepan aplicar los conocimientos adquiridos y su capacidad de resolución de problemas en entornosnuevos o poco conocidos dentro de contextos más amplios (o multidisciplinares) relacionados con su área de estudio

CB8 - Que los estudiantes sean capaces de integrar conocimientos y enfrentarse a la complejidad de formular juicios a partir deuna información que, siendo incompleta o limitada, incluya reflexiones sobre las responsabilidades sociales y éticas vinculadas a laaplicación de sus conocimientos y juicios

CB9 - Que los estudiantes sepan comunicar sus conclusiones y los conocimientos y razones últimas que las sustentan a públicosespecializados y no especializados de un modo claro y sin ambigüedades

CB10 - Que los estudiantes posean las habilidades de aprendizaje que les permitan continuar estudiando de un modo que habrá deser en gran medida autodirigido o autónomo.

GENERALES

CG 01 - Capacidad de análisis y síntesis

CG 02 - Planificación y gestión del tiempo

CG 03 - Resolución genérica de problemas

CG 04 - Comunicación oral y escrita en el propio idioma

CG 05 - Conocimiento de una segunda o ulterior lengua

CG 06 - Capacidad de gestión de la información

CG 07 - Capacidad para adaptarse a nuevas situaciones

CG 08 - Capacidad para trabajar en un equipo interdisciplinar

CG 09 - Creatividad o capacidad para generar nuevas ideas

CG 10 - Liderazgo y habilidades interpersonales

CG 11 - Capacidad de razonamiento crítico

CG 12 - Capacidad para trabajar en un contexto internacional

CG 13 - Iniciativa y espíritu emprendedor

CG 14 - Compromiso ético

3.2 COMPETENCIAS TRANSVERSALES

No existen datos

3.3 COMPETENCIAS ESPECÍFICAS

CE 01 - Demostrar conocimiento de los principales rasgos del sistema jurídico incluyendo sus instituciones y procedimientos.

CE 02 - Demostrar conocimiento de los principios y valores jurídicos tanto de las materias del currículum nuclear (o fundamental)como de algunas áreas específicas

CE 03 - Demostrar conocimiento profundo de áreas específicas

CE 04 - Identificar y aplicar las fuentes jurídicas básicas

CE 05 - Identificar y aplicar todas las fuentes jurídicas de relevancia en una cuestión concreta

CE 06 - Identificar las preocupaciones y valores sociales subyacentes en las normas y principios jurídicos.

CE 07 - Identificar los debates de actualidad y comprometerse en los mismos empleando para ello de manera precisa el posiblederecho aplicable.

CE 08 - Distinguir entre el razonamiento jurídico y los argumentos de ciencias afines (políticas, sociales, económicas, etc).

CE 09 - Identificar y trabajar con los principales aspectos de un ordenamiento jurídico extranjero.

CE 10 - Planificar y llevar a cabo tareas jurídicas complejas de modo autónomo

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CE 11 - Identificar y comprender cuestiones jurídicas

CE 12 - Identificar cuestiones jurídicas relevantes partiendo de un conjunto complejo de hechos no estructurado jurídicamente

CE 13 - Encontrar soluciones nuevas o imaginativas en el planteamiento de un problema o en la utilización de recursos jurídicoscon diversos enfoques.

CE 14 - Decidir si las circunstancias de hecho son suficientemente claras para una decisión fundada en derecho.

CE 15 - Elaborar y presentar una decisión jurídicamente fundamentada.

CE 16 - Redactar documentos jurídicos (textos legales, contratos...).

CE 17 - Llevar a cabo investigación científica en el campo del derecho

CE 18 - Exponer el conocimiento con un dominio adecuado de las habilidades orales y escritas propias de la profesión jurídica.

CE 19 - Redactar con fluidez textos jurídicos elaborados, empleando la terminología técnicamente apropiada.

CE 20 - Leer una amplia diversidad de trabajos complejos en relación con el derecho y sintetizar sus argumentos de forma precisa.

CE 21 - Trabajar en equipos interdisciplinares como experto en derecho y contribuir efectivamente a sus tareas.

CE 22 - Asesorar sobre las posibles resoluciones de un caso y para diseñar estrategias alternativas conducentes a las distintassoluciones.

CE 23 - Identificar y seleccionar información estadística o numérica relevante y emplearla en un informe.

CE 24 - Desarrollar destreza en el uso de las herramientas informáticas relevantes por ejemplo, tratamiento de texto, bases de datosstandard, recursos web, y capacidad para determinar sus propias necesidades tecnológicas.

CE 25 - Reflexionar sobre el propio aprendizaje y buscar y usar el feedback

CE 26 - Tomar conciencia de la dimensión ética de las profesiones jurídicas

CE 27 - Desarrollar la capacidad de emplear un lenguaje jurídico extranjero.

4. ACCESO Y ADMISIÓN DE ESTUDIANTES4.1 SISTEMAS DE INFORMACIÓN PREVIO

Ver Apartado 4: Anexo 1.

4.2 REQUISITOS DE ACCESO Y CRITERIOS DE ADMISIÓN

ACCESO AL MÁSTER UNIVERSITARIO EN TRIBUTACIÓN Y EN FISCALIDAD INTERNACIONAL

Para acceder a las enseñanzas del Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional será necesario estar en posesión de un título deGrado o equivalente universitario oficial español u otro expedido por una institución de educación superior del Espacio Europeo de Educación que fa-culten en el país expedidor del mismo para el acceso a los estudios de postgrado.

También podrán acceder al Máster los titulados conforme a sistemas educativos ajenos al Espacio Europeo de Educación Superior sin necesidad dehomologación de sus títulos, previa comprobación por la Universidad de que aquéllos acreditan un nivel de formación equivalente a los correspondien-tes títulos universitarios oficiales españoles y que facultan en el país expendedor del título para el acceso a enseñanzas de postgrado. El acceso poresta vía no implica, en ningún caso la homologación del título previo del que esté en posesión el interesado, ni su reconocimiento a otros efectos queel de cursar las enseñanzas del Máster.

4.3. ADMISIÓN AL MÁSTER UNIVERSITARIO EN TRIBUTACIÓN Y EN FISCALIDAD INTERNACIONAL

La admisión al Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional es competencia del Decano de la Facultad de Derecho, a propuestadel Director y, en su caso, del Coordinador del Máster.

La admisión al Máster está abierta a aquellos candidatos que satisfagan el siguiente perfil:

· Tener un buen expediente académico en el Grado o equivalente;

· Acreditar un conocimiento suficiente del idioma inglés, en particular en su aplicación a las cuestiones jurídicas. La acreditación podrá verificarse bienmediante la presentación de la documentación justificativa del nivel exigido, bien mediante la superación de un examen ad hoc, bien mediante la opor-tuna entrevista personal.

· Otros méritos, como el conocimiento demostrable de idiomas adicionales, la experiencia profesional del alumno y oposiciones, motivación, etc...

La admisión final es consecuencia de la posición que otorga la valoración del candidato teniendo en cuenta los diferentes elementos que integran elperfil exigido de acuerdo con la siguiente baremación:

-50%. Expediente académico

-20%. Nivel de inglés

-20%. Formación complementaria: postgrado y oposiciones.

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-10%. Otros (experiencia, motivación, etc¿)

El proceso de admisión al Máster consta de las siguientes fases:

1.Presentación de la documentación necesaria, que incluirá los datos personales y académicos que se detallarán en la correspondiente solicitud deadmisión.

2.Entrevista personal con el Director/Coordinador del Máster.

Todo el proceso de gestión de datos se realiza cumpliendo las garantías de protección de datos personales de los estudiantes y sus familiares deacuerdo con lo establecido en Ley Orgánica 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal y, en particular, los principios de calidad del trata-miento de información en la recogida de los datos, consentimiento, ejercicio de sus derechos y seguridad de la información.

Cuando el estudiante interesado en acceder al Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional presenta algún tipo de discapacidadse le presta, si así lo demanda, atención directa y personalizada por parte de la Unidad de Trabajo Social que desarrolla, entre otros, un Programa deAtención a Alumnos con Discapacidad al frente del cual se encuentra una trabajadora social. Una vez admitido, el alumno con discapacidad recibiráatención personalizada por la acción coordinada del Director y Coordinador del Máster y el servicio antes mencionado, que realiza un seguimiento desu integración en la Universidad, evaluando cada caso y realizando si es preciso las adaptaciones curriculares correspondientes, (conforme art. 14Real Decreto 1393/2007 de 29 de octubre).

La información sobre este programa es accesible en la página www.upcomillas.es/servicios/Discapacidad/ en la que puede conocer los re-cursos y ayudas técnicas y sociales para ayudar a los alumnos con discapacidad en su integración en la Universidad. Allí está disponible el do-cumento ¿Solicitud de adaptación de la prueba de acceso¿ en el que puede explicitar sus necesidades en el proceso de Admisión.

4.3 APOYO A ESTUDIANTES

SISTEMAS DE APOYO Y ORIENTACIÓN DE LOS ESTUDIANTES

La atención y el seguimiento personalizado de los alumnos en orden a conseguir un buen rendimiento académico y un adecuado desarrollo personaly social es uno de los rasgos distintivos de la Universidad Pontificia Comillas. Para conseguirlo se establecen canales de comunicación a través de loscuales los estudiantes disponen de interlocutores adecuados para expresar sus necesidades y recibir la atención que precisen.

El siguiente esquema sintetiza los niveles y personas responsables implicados en el procedimiento de atención a los problemas, quejas y diferentes si-tuaciones que puedan darse en el desarrollo del Máster:

Dirección del Máster

Las funciones del Director del Máster son fundamentalmente de coordinación, organización y gestión del Máster, siendo la persona directamente res-ponsable del mismo, por debajo del Decano de la Facultad.

Son funciones del Director del Máster:

· Asesorar e informar al Decano en los asuntos de su competencia referidos al título (por ejemplo, de dispensas de escolaridad, concesión de convocatorias adicio-nales, anulación de convocatorias o adaptación de estudios).

· Coordinar, en colaboración con los Departamentos implicados, las enseñanzas propias de los módulos, materias y asignaturas que integran el Máster.

· Velar por la adecuada asistencia de los medios instrumentales y de los Servicios de la Universidad al desarrollo docente de los planes de estudio.

· Canalizar las necesidades del claustro de profesores que imparten docencia en el Máster.

· Gestionar el proceso de selección de alumnos y elevar al Decano las propuestas de admisión.

· Mantenerse al tanto de la normativa referente a las titulaciones y planes de estudio aplicables a los estudios de Máster Universitario.

· Representar al Decano en convocatorias relacionadas con temas académicos o profesionales referentes a los planes de estudio o titulaciones correspondientes.

· Cualesquiera otras que le sean encomendadas por el Decano.

La información sobre la estructura organizativa y los canales de comunicación de la Facultad, así como el detalle de las funciones de todos los esta-mentos implicados, es difundida a todo el profesorado y a los representantes de los estudiantes cada curso académico.

Coordinador/Tutor

La Universidad Pontificia Comillas reconoce, como rasgo distintivo, la importancia de la atención personal a los alumnos. La atención personalizada seapoya en la figura del coordinador/tutor del Máster que, además, cuenta con el compromiso de los profesores para realizar un seguimiento lo más indi-vidualizado posible del trabajo que los estudiantes van desarrollando en sus asignaturas respectivas y de los resultados que van obteniendo. Así, lastutorías desempeñan un papel decisivo para optimizar las oportunidades de aprendizaje y lograr que cada alumno obtenga el pleno y máximo rendi-miento en sus estudios.

En la atención al alumno, el coordinador/tutor del Máster asume, en cuanto tutor académico, estos cometidos:

· Informar al alumno sobre sus aptitudes y el rendimiento alcanzado.

· Realizar un seguimiento y supervisión de las circunstancias en que se desarrolla su actividad académica, tales como horas dedicadas a la preparación y presenta-ción de los proyectos, casos prácticos y trabajos, escolaridad efectiva y calificaciones obtenidas.

A nivel grupal, el coordinador/tutor tiene por cometido principal mediar entre las autoridades académicas y los alumnos, para coordinar el ejercicio delos derechos y establecer el marco de cumplimiento de los deberes que les son propios.

Asimismo está encargado de la coordinación horizontal de las materias de sus respectivos módulos con el fin de evitar solapamientos y lagunas, nosólo entre materias de un mismo módulo, sino también entre materias de diferentes módulos que se relacionan de manera secuencial en el tiempo.

El coordinador/tutor impulsa también la coordinación de actividades formativas y la puesta en marcha de sistemas de evaluación comunes en algunasmaterias.

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A los sistemas de coordinación descritos hay que añadir la labor que desde la dirección del Máster se realizará en la revisión de programas de ca-da materia y en el establecimiento de criterios comunes con respecto a cuestiones metodológicas y de evaluación, ambas áreas revisables de formaanual en función de los resultados de los estudiantes.

El coordinador/tutor del Máster es el responsable de armonizar todos los factores necesarios para el adecuado desarrollo del perfil académico-profe-sional de los alumnos que se forman a través de este Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional.

Tutor de Trabajo fin de Máster

Para una adecuada conducción de los trabajos de investigación que realizan los alumnos, es imprescindible que un tutor oriente sus trabajos y apoyela investigación aconsejando, impulsando y supervisando la correcta elaboración y ejecución de los proyectos y textos producidos por el estudiante. Aeste efecto, corresponden al Tutor del Trabajo fin de Máster las funciones siguientes:

-Apoyar y atender al alumno en la medida razonable que éste le requiera para orientarle bibliográfica o técnicamente sobre materias o asuntos relacio-nados con la investigación dirigida.

-Facilitar el contacto o la comunicación al alumno con profesores o expertos que puedan sugerir mejoras o avances en su producción científica, uorientaciones en la conducción eficiente de su proyecto de investigación.

-Corregir y supervisar los trabajos antes de su presentación al Director del Máster y/o tribunal encargado de la evaluación del trabajo de investigación.

-Informar al director del Máster sobre el trabajo que ha dirigido a efectos de que éste autorice su presentación a defensa pública.

4.4 SISTEMA DE TRANSFERENCIA Y RECONOCIMIENTO DE CRÉDITOS

Reconocimiento de Créditos Cursados en Enseñanzas Superiores Oficiales no Universitarias

MÍNIMO MÁXIMO

0 0

Reconocimiento de Créditos Cursados en Títulos Propios

MÍNIMO MÁXIMO

0 9

Adjuntar Título PropioVer Apartado 4: Anexo 2.

Reconocimiento de Créditos Cursados por Acreditación de Experiencia Laboral y Profesional

MÍNIMO MÁXIMO

0 9

Según Resolución de la Junta de Gobierno de la Universidad de 17 de diciembre de 2007, modificada en las se-siones de 30 de junio de 2008, de 28 de marzo de 2011 y de 31 de octubre de 2011, por la que se aprueban lasNormas Académicas de enseñanzas oficiales de Postgrado: Máster Universitario, adaptadas al RD 1393/2007 de29 de octubre, se establece lo siguiente:

· Los créditos obtenidos por el alumno en enseñanzas oficiales de postgrado, de nuestra Universidad o de otra,se reconocerán con un máximo del 40% del total de créditos del programa en el que se matricula el alumno.(Artículo 91 del Reglamento General). El reconocimiento se realizará automáticamente en los estudios deMáster realizados al amparo de un convenio interuniversitario o interfacultativo.

· La experiencia laboral y profesional del alumno, debidamente acreditadas, podrán ser reconocidas, en conjun-to, hasta en el 15% del total de créditos del programa en que se matricula el alumno, siempre que dicha expe-riencia esté relacionada con las competencias inherentes a dicho título. (R.D. 861/2010, de 2 de julio).

· Igualmente se podrán reconocer los créditos obtenidos en enseñanzas no oficiales de postgrado hasta el 15%del total de créditos del programa en que se matricula el alumno.

o Los créditos procedentes de títulos propios podrán, excepcionalmente, ser objeto de reconocimiento enun porcentaje superior al señalado en el párrafo anterior o, en su caso, ser objeto de reconocimientosen su totalidad siempre que el correspondiente título propio haya sido extinguido y sustituido por un títu-lo oficial.

o El número de créditos que sean objeto de reconocimiento a partir de experiencia profesional o laboral yde enseñanzas universitarias no oficiales no podrá ser superior, en su conjunto, al 15 por ciento del totalde créditos que constituyen el plan de estudios. (R.D. 861/2010, de 2 de julio).

· En ningún caso serán objeto de reconocimiento los créditos correspondientes a trabajos fin de máster. (R.D.861/2010, de 2 de julio).

· Corresponde a las Subcomisiones delegadas de la Comisión de Postgrado y Doctorado la asistencia al Rectoro Vicerrector en quien delegue en el reconocimiento de créditos de estudios cursados previa o posteriormentea inscribirse en los programas de postgrado impartidos en la Universidad Pontificia Comillas. (Artículo 50.5 delReglamento General).

4.6 COMPLEMENTOS FORMATIVOS

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5. PLANIFICACIÓN DE LAS ENSEÑANZAS5.1 DESCRIPCIÓN DEL PLAN DE ESTUDIOS


5.2 ACTIVIDADES FORMATIVAS

Lecciones de carácter expositivo

Realización de casos prácticos

Trabajo autónomo del alumno

Preparación de casos prácticos

Realización del trabajo de fin de máster

5.3 METODOLOGÍAS DOCENTES

No existen datos

5.4 SISTEMAS DE EVALUACIÓN

Prueba aplicativa individual

El trabajo continuo

Asistencia y participación

Trabajo final de Máster

Defensa pública del Trabajo Fin de Máster

5.5 SIN NIVEL 1

NIVEL 2: Contabilidad

5.5.1.1 Datos Básicos del Nivel 2

CARÁCTER Obligatoria

ECTS NIVEL 2 5

DESPLIEGUE TEMPORAL: Semestral

ECTS Semestral 1 ECTS Semestral 2 ECTS Semestral 3

5






Sí No No


No No Sí


No No No

ITALIANO OTRAS

No No

NIVEL 3: Contabilidad

5.5.1.1.1 Datos Básicos del Nivel 3

CARÁCTER ECTS ASIGNATURA DESPLIEGUE TEMPORAL

Obligatoria 5 Semestral

DESPLIEGUE TEMPORAL


5

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Sí No No


No No No


No No No

ITALIANO OTRAS

No No

5.5.1.2 RESULTADOS DE APRENDIZAJE

COMPETENCIAS GENÉRICAS Y RESULTADOS DEL APRENDIZAJE

CG1. Capacidad de análisis y síntesis

RA1. Comprende los conceptos y razonamientos.

RA2. Extrae la información relevante.

RA3. Relaciona las diferentes partes de que pueden constar.

CG8. Capacidad para trabajar en un equipo interdisciplinar

RA1. Conoce la interrelación entre los diferentes impuestos y la contabilidad.

RA2. Es capaz de transmitir cuestiones de relevancia fiscal en lenguaje contable y viceversa

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS Y RESULTADOS DEL APRENDIZAJE

CE4. Capacidad para identificar y aplicar las fuentes jurídicas básicas

RA1. Conoce los principios contables y las normas de valoración que recogen las alteraciones patrimoniales de la empresa, su resultado contable y su situación patrimonial.

RA2. Conoce las Normas Internacionales de Contabilidad (NICs) aplicables a la formulación de Cuentas Anuales y Estados consolidados.

RA3. Conoce el marco conceptual de las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIFs) en la presentación de Estados Financieros.

CE23. Capacidad para identificar y seleccionar información numérica relevante y emplearla en un informe.

RA1: Es capaz de interpretar el resultado contable y el balance.

RA2: Selecciona información relativa a la formulación de las cuentas anuales y estados financieros de las grandes empresas, así como los contenidos principales de la memoria.

RA3: Puede llegar a resultados y opciones diferentes en materia de consolidación contable, teniendo en cuenta la normativa vigente, las circunstancias del caso y el enfoque de los principios de las NIIF.

5.5.1.3 CONTENIDOS

BLOQUES Y CONTENIDOS

BLOQUE 1. Contabilidad financiera y Estados financieros

1. Introducción a la contabilidad financiera. 1.1 Registro de la actividad de la empresa en la contabilidad. 1.3. Gastos e inversiones: significado económico y contable. Ingresos y resultados. 1.4. El Plan General de Contabili-

dad: principios contables y normas de valoración. 1.5. Amortización y deterioro de activos. Otras cuentas de gastos. 1.6. Activos y pasivos 2. Principales normas de valoración y relaciones contables. 2.1. Compras y gastos. Ven-

tas e ingresos. 2.4. Cuentas a cobrar. 2.5. Inmovilizado material e Inmovilizado intangible. 2.7. El arrendamiento. 2.8. Provisiones. 2.9. Inversiones financieras. 2.10. El impuesto sobre beneficios. 2.11. Patrimonio. 2.12. Combi-

naciones de negocios. Fusiones y escisiones. Aportaciones no dinerarias. 2.13. El IVA: soportado y repercutido. IVA deducible. 3. Estados financieros 3.1. Introducción al análisis de estados contables mediante la técnica de ra-

tios: Balance y Cuenta de Resultados. 3.2. Distinción entre beneficio contable y tesorería. 3.3. Introducción al estado de flujos de tesorería. Los flujos de efectivo de las actividades de inversión, de financiación y de las operaciones.

BLOQUE 2. NICs y NIIF. Consolidación Contable

4. NICs y NIIFs. 4.1. Marco conceptual. Preparación y presentación de Estados Financieros 4.2. Activos tangibles e intangibles 4.3. Gastos e ingresos 4.4. Instrumentos financieros y similares 4.5. Combinaciones de negocios y consolidación 5. Consolidación contable5.1. Selección de métodos de consolidación 5.2. Combinaciones de negocios. 5.3. Tratamiento contable de sociedades dependientes. 5.4. Tratamiento contable de sociedades asociadas. 5.5. Tratamiento contable de negocios conjuntos 5.6. Modificaciones de participación

5.5.1.4 OBSERVACIONES

5.5.1.5 COMPETENCIAS

5.5.1.5.1 BÁSICAS Y GENERALES

CG 01 - Capacidad de análisis y síntesis


5.5.1.5.2 TRANSVERSALES

No existen datos

5.5.1.5.3 ESPECÍFICAS

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CE 04 - Identificar y aplicar las fuentes jurídicas básicas

CE 23 - Identificar y seleccionar información estadística o numérica relevante y emplearla en un informe.

5.5.1.6 ACTIVIDADES FORMATIVAS

ACTIVIDAD FORMATIVA HORAS PRESENCIALIDAD

Lecciones de carácter expositivo 5 100

Realización de casos prácticos 45 100

Trabajo autónomo del alumno 7.5 0

Preparación de casos prácticos 67.5 0

Realización del trabajo de fin de máster 40 0

5.5.1.7 METODOLOGÍAS DOCENTES

No existen datos

5.5.1.8 SISTEMAS DE EVALUACIÓN

SISTEMA DE EVALUACIÓN PONDERACIÓN MÍNIMA PONDERACIÓN MÁXIMA

Prueba aplicativa individual 50.0 50.0

El trabajo continuo 25.0 25.0

Asistencia y participación 25.0 25.0

NIVEL 2: Imposición Directa



ECTS NIVEL 2 12



12






Sí No No


No No No


No No No

ITALIANO OTRAS

No No

NIVEL 3: Imposición Directa




DESPLIEGUE TEMPORAL


12


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Sí No No


No No No


No No No

ITALIANO OTRAS

No No



CG4. Comunicación oral y escrita en la propia lengua

RA1: Utiliza un lenguaje apropiado para transmitir los contenidos.

RA2: La estructura del escrito ayuda a su comprensión.

RA3: Cita adecuadamente las fuentes jurídicas.

CG7. Capacidad para adaptarse a nuevas situaciones

RA1. Ser un profesional autónomo con capacidad para adaptarse a diferentes contextos y siempre atento a las demandas del entorno.

RA2. Capacidad de prever los cambios necesarios y llevar a cabo las acciones precisas para adoptarlos.


CE3. Demostrar conocimiento profundo de áreas específicas

RA1. Conoce y comprende la estructura de cada unos de los impuestos directos: el hecho imponible, los conceptos que conforman la base im-

ponible, las distintas bonificaciones y deducciones de carácter estatal, local y autonómico, y la cuantificación de la deuda tributaria y su gestión.

RA2. Interrelaciona los diferentes impuestos directos, distinguiendo la relevancia del supuesto objeto de tributación a efectos de cada una de las figuras impositivas y conoce las consecuencias de unos tributos en otros.

RA3. Conoce las diferencias de la tributación directa en territorio común, regímenes forales del País Vasco y Navarra y régimen económico de Canarias, Ceuta y Melilla.

CE5. Capacidad para identificar y aplicar todas las fuentes jurídicas de relevancia en una cuestión concreta

RA1: Conoce la normativa común y específica de cada uno de los impuestos directos, la doctrina de la Dirección General de Tributos y su valor, así como la jurisprudencia relativa a la norma.

RA2: Aplica las fuentes de información jurídica del Derecho tributario haciendo un uso eficaz de la normativa, doctrina y jurisprudencia existente so-

bre el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, el Impuesto de Patrimonio, eI Impuesto de Sucesiones y Donaciones, y el Impuesto sobre Sociedades.

RA3: Conoce la delimitación de la capacidad normativa, de actuación y gestión de las distintas Administraciones tributarias sobre cada uno de los impuestos directos.

5.5.1.3 CONTENIDOS


BLOQUE 1. Principales figuras tributarias de la Imposición Directa (Régimen común)

1. Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas 1.1. Esquema de liquidación. 1.2. Sujeción y no sujeción (especial referencia con el Impuesto de Sucesiones y Donaciones). 1.3. Régimen de expatriados e impatriados 1.5. Individualización de rentas. Pe-

riodo impositivo. Imputación temporal 1.6. Rendimientos del trabajo personal 1.7. Rendimientos de capital inmobiliario. 1.8. Rendimientos de capital mobiliario 1.9. Rendimientos de actividades económicas 1.10. Ganancias y pérdidas patrimoniales: Norma ge-

neral y Normas específicas. Régimen transitorio 1.11. Integración y compensación. Base Liquidable. Cálculo del impuesto. 1.12. Gestión del impuesto. 1.13. Regímenes especiales. 2. Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones 2.1. Conceptos básicos y hecho

imponible. Especial referencia a las rentas procedentes de seguros de vida. 2.2. Ámbito espacial: puntos de conexión a nivel autonómico y aspectos internacionales del Impuesto. 2.3. Adquisiciones mortis causa (I). Partición de herencia y base imponible. 2.4.

Adquisiciones mortis causa (II). Beneficios fiscales en la base liquidable. 2.5. Adquisiciones mortis causa (III). Cuota tributaria y liquidación en las adquisiciones. 3. Impuesto sobre el Patrimonio 3.1. Hecho Imponible y sujeto pasivo. La cesión a las CCAA.

3.2. Exenciones y normas de valoración. Especial referencia a la empresa familiar con forma societaria 3.3. Cuantificación. Cuota íntegra y cuota líquida. El límite de la cuota en relación con el IRPF. 4. Impuesto sobre sociedades 4.1. Esquema de liquida-

ción. La contabilidad y el Impuesto sobre Sociedades. 4.2. Sujeto pasivo. Exenciones. Regímenes especiales. 4.3. Determinación de la base imponible. Presunciones. 4.4. Amortizaciones. 4.5. Provisiones de activo y de pasivo. 4.6. Gastos: deducibilidad. 4.7.

Reglas de valoración. 4.8. Imputación temporal y devengo. 4.9. Compensación de pérdidas. Tipos de gravamen. 4.10. Doble imposición: exención y deducción. 4.11. Bonificaciones y deducciones. 4.12. Deducción por reinversión. 4.13. Gestión del impuesto.

BLOQUE 3. Derecho societario

5. Régimen mercantil de las operaciones societarias 5.1. Constitución de Sociedades de capital 5.2. Modificaciones estatutarias 5.3. Aumento y Reduc-

ción de capital 5.4. Transformación y escisión de Sociedades de capital 5.5. Fusión de Sociedades de capital 5.6. Cesión y liquidación de Sociedades de capital

BLOQUE 4. Tributación autonómica

6. Regímenes especiales de tributación territorial 6.1. Regímenes forales del País Vasco y Navarra 6.2. Régimen económico fiscal de Canarias, Ceuta y Melilla 6.3. Financiación de las CCAA






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Trabajo autónomo del alumno 38 0

Preparación de casos prácticos 152 0


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NIVEL 2: Imposición Indirecta



ECTS NIVEL 2 9



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NIVEL 3: Imposición Indirecta




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RA2. Capacidad de prever los cambios necesarios y llevar a cabo las acciones precisas para adoptarlos



RA1: Conoce y comprende la estructura de cada unos de los impuestos indirectos: el hecho imponible, los conceptos que conforman la base im-

ponible, las distintas bonificaciones y deducciones de carácter estatal, local y autonómico, y la cuantificación de la deuda tributaria y su gestión.

RA2: Interrelaciona los diferentes impuestos indirectos, distinguiendo la relevancia del supuesto objeto de tributación a efectos de cada una de las figuras impositivas y conoce las consecuencias de unos tributos en otros.

RA3: Conoce las diferencias de la tributación indirecta en territorio común y en los regímenes forales y especiales, y la tributación municipal y aduanera.


RA1: Conoce la normativa común y específica de cada uno de los impuestos indirectos, la doctrina de la Dirección General de Tributos y su valor, así como la jurisprudencia relativa a la norma.

RA2: Aplica las fuentes de información jurídica del Derecho tributario haciendo un uso eficaz de la normativa, doctrina y jurisprudencia existentes sobre el Im-

puesto sobre el Valor Añadido, el Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados, y los Impuestos Especiales y Locales.

RA3: Conoce la delimitación de la capacidad normativa, de actuación y gestión de las distintas Administraciones tributarias sobre cada uno de los impuestos indirectos.

5.5.1.3 CONTENIDOS


BLOQUE 1. Principales figuras impositivas de la imposición indirecta

1. El Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA) 1.1. Esquema de liquidación del IVA. Naturaleza y características 1.2. Normativa aplicable. 1.3. Delimitación positiva y negativa del hecho imponible. 1.5. Exenciones li-

mitadas en el IVA. Las exenciones en operaciones inmobiliarias. 1.6. Devengo. 1.7. Base imponible. 1.8. Tipo de gravamen: esquema de tipos. 1.9. Sujeto pasivo y repercusión del Impuesto. 1.10. El IVA en las operacio-

nes transfronterizas. 1.11. Deducciones y devoluciones 1.13. Obligaciones formales y gestión del impuesto. 1.14. Operaciones intracomunitarias. Importación y exportación. 2. Impuesto sobre Transmisiones Patrimonia-les y Actos Jurídicos Documentados 2.1. Naturaleza y contenido del Impuesto. 2.2. Modalidades del Impuesto. Ámbito de aplicación territorial. 2.2. Transmisiones patrimoniales onerosas. Delimitación IVA/ITPyAJD 2.3.

Operaciones societarias 2.4. Actos jurídicos documentados. 2.5. Disposiciones comunes. Beneficios fiscales. 2.6. Gestión del impuesto. Competencia funcional y territorial: puntos de conexión. Comprobación de valores.

BLOQUE 2. Fiscalidad Aduanera e Impuestos Especiales

3. Fiscalidad Aduanera 3.1. El control aduanero. Funciones y competencias de la aduana 3.2. Importaciones y exportaciones. 3.3. Importancia del origen de las mercancías 3.4. Documento Aduanero Único. 3.5. Operadores Económicos Autoriza-

dos. 3.6. Regímenes aduaneros 3.7. Operador económico autorizado 4. Impuestos especiales 4.1. Impuesto sobre el alcohol y bebidas alcohólicas: cerveza, vino y bebidas fermentadas, productos intermedios, alcohol y bebidas derivadas. 4.2. Impues-

to sobre hidrocarburos. 4.3. Impuesto sobre las labores del tabaco. 4.4. Impuesto sobre la electricidad. 4.5. Impuesto sobre determinados medios de transporte. 4.6. Impuesto sobre ventas minoristas de hidrocarburos. 4.7. Depósito distinto del aduanero

BLOQUE 3. Fiscalidad local

5. Impuestos locales 5.1. Normativa y contexto normativo de la tributación local. Impuestos municipales obligatorios y potestativos. 5.2. El Impuesto sobre Bienes Inmuebles 5.3. El Impuesto sobre Construccio-

nes Instalaciones y Obras 5.4. El Impuesto sobre Actividades Económicas 5.5. El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica 5.6. El Impuesto sobre el Incremento del Valor los Terrenos de Naturaleza Urbana.





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NIVEL 2: Competencias Deontológicas y Profesionales



ECTS NIVEL 2 2



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NIVEL 3: Competencias Deontológicas y Profesionales




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RA1: Utiliza un lenguaje apropiado para transmitir los contenidos



CG8. Compromiso ético

RA1: Reconoce los conflictos éticos que pueden surgir en su actividad profesional.

RA2: Asume una posición ética y deontológicamente responsable en los casos conflictivos.

RA3. Acepta críticamente nuevas perspectivas.


CE18. Capacidad para exponer el conocimiento con un dominio adecuado de las habilidades orales y escritas propias de la profesión jurídica

RA1: Adecúa la presentación, tanto oral como escrita, de su trabajo a los requisitos exigidos.

RA2: Transmite, en sus presentaciones orales, la información relevante.

RA3: Aplica las construcciones teóricas que sirven para interpretar el objeto de análisis.

CE26. Conciencia de la dimensión ética de las profesiones jurídicas.

RA1. Analiza la función ética del experto fiscal en el ámbito tributario internacional en relación con los principios fundamentales de la Ética empresarial.

RA2. Analiza y discrimina las peculiaridades del ejercicio profesional en despacho individual, colectivo u organización multiprofesional.

RA3. Capacidad de empatía, utilizando el diálogo para colaborar y generar buenas relaciones.

5.5.1.3 CONTENIDOS


BLOQUE 1. Desarrollo de competencias profesionales.

1.1. Estilos de comunicación, lenguaje verbal y corporal 1.2. Desarrollo y estructura de una presentación. Modelos de presentación 1.3. Técnicas más avanzadas para incrementar el impacto en una presentación 1.4. Efectividad

BLOQUE 2. Deontología profesional

1.1 Ética profesional. 1.2. Deontología profesional 1.3. Responsabilidad profesional 1.4. Códigos de conducta







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CE 26 - Tomar conciencia de la dimensión ética de las profesiones jurídicas








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NIVEL 2: Procedimientos, Procesos y Derecho Penal Tributario



ECTS NIVEL 2 9



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NIVEL 3: Procedimientos, Procesos y Derecho Penal Tributario




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CG3. Resolución genérica de problemas

RA1: Comprende un problema complejo y es capaz de descomponerlo en partes manejables.

RA2: Contrasta la solución teórica aprendida con otras alternativas obtenidas de fuentes diversas.

RA3: Tiene criterio para elegir entre las distintas opciones de solución.







RA1. Conoce y utiliza las normas jurídicas del derecho tributario para la búsqueda de información y el conocimiento a fondo de los diferentes procedimientos.

RA2. Conoce los elementos de la obligación tributaria y la relación jurídico-tributaria, su régimen jurídico y sus especialidades en las diferentes figuras de nuestro sistema tributario.

RA3. Domina el íter procedimental con sus diferentes alternativas, plazos y consecuencias que apareja su incumplimiento y formas de resolución.

CE15. Capacidad para elaborar y presentar una decisión jurídicamente fundamentada

RA1. Estructura la argumentación jurídica en los diferentes procedimientos.

RA2. Introduce elementos doctrinales y jurisprudenciales en la argumentación.

RA3. Reconoce la interrelación de los diferentes procedimientos tributarios en presencia en el caso y los aplica adecuadamente a la solución.

5.5.1.3 CONTENIDOS


BLOQUE 1. Procedimientos en la aplicación de los tributos

1. Introducción al Derecho tributario. 1.1. Fuentes del Derecho tributario. Normas comunes y específicas de cada tributo 1.2. Clases de tributos. 1.3. La Ley General Tributaria y sus reglamentos de desarrollo 1.4. La Administración Tributaria, En-

tes territoriales y Agencias tributarias 1.5. Principios constitucionales. 1.6. Problemas en la interpretación de las normas 2. La Ley General Tributaria 2.1. Elementos de la obligación tributaria 2.2. Clases de tributos: tasas, impuestos y contribucio-

nes especiales 2.3. Devengo y exigibilidad. Pagos a cuenta, retenciones y repercusión tributaria. 2.4. Obligados principales, responsables y sucesores. 2.5. Cuantificación de la deuda 2.6. Estimaciones directas, objetivas e indirectas. 2.7. Intereses de de-

mora y recargos por ingresos extemporáneos. 2.8. Derechos y garantías del contribuyente. Las devoluciones. 2.9. La prescripción. 2.10. Domicilio fiscal y representación legal o voluntaria. 2.11. Los procedimientos en la aplicación de los tributos 2.12.

Normas comunes a los procedimientos 3. Procedimiento de recaudación 3.1. Los períodos de recaudación: período voluntario y período ejecutivo. 3.2. Las prestaciones accesorias: recargos e intereses de demora en el período voluntario y en el eje-

cutivo. 3.3. El aplazamiento y fraccionamiento. 3.4. La recaudación frente a los responsables. Supuestos de responsabilidad. 3.5. La recaudación en vía de apremio. 4. Procedimiento de gestión 4.1. Información y asistencia a los obligados tributa-

rios. 4.2. Potestad de obtención de información. 4.3. Prueba, notificaciones y entrada en domicilio. 4.4. Declaraciones, autoliquidaciones, comunicación de datos, etc. 4.5. Procedimientos de comprobación: verificación de datos, comprobación limita-

da y comprobación de valores. 5. Procedimiento inspector 5.1. La inspección de los tributos y el procedimiento inspector. 5.2. Normas comunes a los procedimientos tributarios. 5.3. El procedimiento inspector. 5.4. Documentación de las actuaciones.

BLOQUE 2. La revisión en vía administrativa

6. Introducción a la revisión tributaria en vía administrativa 6.1. Normativa aplicable. 6.2. Revisión en materia tributaria. 6.3. Medios de revisión. 6.4. Normas comunes 7. Los procedimientos especia-les de revisión. 7.1. Revisión de actos nulos de pleno derecho. 7.2. Declaración de lesividad de actos anulables. 7.3. Revocación. 7.4. Rectificación de errores. 7.5. Devolución de ingresos indebidos. 8. Re-

curso de reposición 8.1. Objeto y naturaleza. 8.2. Procedimiento. 8.3. Suspensión del acto impugnado 9. Reclamaciones económico-administrativas. 9.1. Disposiciones generales 9.2. Organización y compe-

tencias 9.3. Interesados 9.4. Suspensión 9.5. Procedimiento económico-administrativo 6.6. Procedimiento en única o primera instancia 9.7. Recursos 9.8. Procedimiento abreviado ante órganos unipersonales

BLOQUE 3. Derecho administrativo sancionador

10. Derecho administrativo sancionador 10.1. Principios del Derecho Tributario sancionador. Especial referencia a las causas de exclusión de la responsabilidad (interpretación razonable de la norma y presunción de buena fe). 10..2.

Los sujetos infractores 10. 3. Concepto y clases de infracciones y sanciones tributarias. 10. 4. El procedimiento sancionador. 10. 5. Extinción de la responsabilidad derivada de las infracciones tributarias y de las sanciones tributarias.

BLOQUE 4. Derecho penal tributario

11. Derecho penal tributario 11.1. El delito de defraudación tributaria. 11.2. Autoría y formas de participación. 11.3. Consumación y formas imperfectas de ejecu-

ción. 11.4. Unidad y pluralidad de delitos. 11.5. Regularización y prescripción. 11.6. Las consecuencias del delito: pena y responsabilidad civil. 11.7. Aspectos probatorios.





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CE 15 - Elaborar y presentar una decisión jurídicamente fundamentada.








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NIVEL 2: Regímenes Sectoriales



ECTS NIVEL 2 7



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NIVEL 3: Regímenes Sectoriales




DESPLIEGUE TEMPORAL


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CG3. Resolución genérica de problemas






RA2. Capacidad de prever los cambios necesarios y llevar a cabo las acciones precisas para adoptarlos



RA1. Conoce el concepto de empresa familiar y grupo familiar, su tributación directa e indirecta y es capaz de identificar la mejor estructura para un negocio familiar.

RA2. Conoce la fiscalidad específica del sector financiero en la tributación directa e indirecta, en particular el tratamiento fiscal de las rentas financieras y seguros.

RA3. Conoce las fases de la actividad inmobiliaria, su tributación directa, indirecta y municipal y es capaz de identificar y organizar una operación inmobiliaria de la forma más eficiente fiscalmente y organizar operaciones inmobiliarias en el extranjero.

RA4: Sabe calificar una entidad sin ánimo de lucro, conoce la tributación directa e indirecta de las Fundaciones y ONGs, y es capaz de organizar una fundación y actividades para entidades sin ánimo de lucro que den lugar a ventajas en la tributación.

RA5: Conoce el régimen fiscal especial de los grupos de empresas y es capaz de determinar la base imponible consolidada.

RA6: Conoce el régimen fiscal especial previsto para las operaciones de reestructuración empresarial, y es capaz de identificar y organizar una operación de reestructuración empresarial para diferir su tributación en el Impuesto sobre Sociedades.

CE13. Capacidad para encontrar soluciones nuevas o imaginativas en el planteamiento de un problema o en la utilización de recursos jurídicos con diversos enfoques

RA1. Maneja y utiliza las fuentes jurídicas del Derecho tributario para la búsqueda de información y el conocimiento a fondo de una determinada cuestión.

RA2. Capacidad para emprender líneas de razonamiento y argumentación jurídicas que profundicen en la cuestión planteada y ofrezcan resultados (conclusiones) originales

RA3 Capacidad para asesorar sobre las posibles resoluciones de un caso y para diseñar estrategias alternativas conducentes a las distintas soluciones.

5.5.1.3 CONTENIDOS


BLOQUE 1. Regímenes fiscales sectoriales

1. Fiscalidad de la empresa familiar

1.1Concepto de empresa familiar y grupo familiar 1.2 Aplicaciones específicas de los impuestos según titularidad, residencia fiscal, etc. 1.3 Beneficios fiscales 1.4 Exención de la empresa en el IP y sus consecuencias en otros im-

puestos 2. Fiscalidad de Fundaciones y ONGs 2.1Entidades sin ánimo de lucro. Normativa aplicable 2.2Tributación indirecta. El IVA y las actividades de interés general 2.3Tributación directa. Renta y Sociedades 2.4Los incenti-

vos al mecenazgo 3. Fiscalidad sector financiero 3.1Rendimientos de capital mobiliario 3.2Ganancias y pérdidas patrimoniales 3.3Sistemas de previsión social 3.4Integración y compensación de rentas 4. Fiscalidad sector inmobilia-

rio 4.1Inversiones inmobiliarias: Aspectos a considerar con incidencia fiscal. 4.2Imposición Directa. Tributación de las rentas generadas 4.3Imposición Indirecta. Delimitación IVA/TPO 4.4Imposición Municipal. ICIO e IIVTNU

BLOQUE 2. Operaciones de reestructuración empresarial y grupos de empresas

5. Fiscalidad de los grupos de empresas 5.1Concepto de grupo fiscal. Marco normativo 5.2Diferencia entre consolidación contable y consolidación fiscal. 5.3Sujeto pasivo. 5.4Tributación especial de los grupos fiscales. 5.5Deter-

minación de la base consolidada: eliminaciones e incorporaciones, y aplicación de las deducciones en un grupo fiscal. 6. Fiscalidad de las operaciones de reestructuración empresarial 6.1 Operaciones de reestructuración empresa-

rial. Marco normativo. 6.2 Régimen general y especial 6.3 Operaciones amparadas en el régimen fiscal especial: fusión, escisión, aportaciones dinerarias, canje de valores y cambio de domicilio social. 6.4 Pérdida del régimen especial.




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NIVEL 2: Fiscalidad Internacional



ECTS NIVEL 2 10



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NIVEL 3: Fiscalidad Internacional




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DESPLIEGUE TEMPORAL


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CG5. Conocimiento de una segunda lengua o ulterior lengua.

RA1: Conoce y utiliza el lenguaje jurídico básico

RA2: Se expresa adecuadamente en un contexto profesional

RA3: Realiza presentaciones sencillas

CG11. Capacidad para trabajar en un contexto internacional

RA1. Detecta los problemas derivados de las diferencias entre los sistemas tributarios

RA2. Busca generar soluciones adaptables a los distintos sistemas jurídicos

RA3. Entiende que el contexto jurídico y económico se inserta en relaciones trasnacionales

RA4. Es consciente de las resistencias o dificultades que una misma solución puede plantear en distintos contextos y busca mecanismos para minimizar estos problemas



RA1. Conoce la tributación de las personas físicas y jurídicas No Residentes en territorio español, a través de establecimiento permanen-

te (EP) o sin él, el sistema de retenciones por las rentas obtenidas y el gravamen Especial sobre Bienes Inmuebles de Entidades No Residentes.

RA2. Conoce el modelo de convenio de la OCDE, las diferencias existentes en los convenios firmados por España a lo largo de los años, y el establecimiento de límites a la normativa interna en la fiscalidad internacional.

RA3. Conoce los métodos de determinación del precio de transferencia y los Acuerdos Previos de Valoración, siendo capaz de elegir el mejor método en función de las características e información disponible sobre el tipo de activo o servicio.

RA4: Es capaz de planificar una estrategia fiscal internacional teniendo en cuenta las normativas internas y los convenios para evitar la doble imposición internacional

CE22. Capacidad para integrar las perspectivas de distintos ordenamientos jurídicos en la resolución de problemas.

RA1. Aplica la jerarquía normativa de los Convenios de Doble Imposición en la fiscalidad internacional

RA2. Selecciona elementos significativos de un supuesto de hecho desde la perspectiva transnacional y comunitaria

RA3. Determina las relaciones entre los ordenamientos jurídicos existentes y es capaz de aplicarlos.

5.5.1.3 CONTENIDOS


BLOOUE 1. Fiscalidad Internacional y Europea

1.Principios de Fiscalidad Internacional y Derecho comunitario 1.1. Sistema de fuentes del derecho fiscal europeo. 1.2. Principios de derecho primario con relevancia fiscal. 1.3. Armonización y directivas comunitarias en materia fiscal (intereses y cáno-

nes, ahorro, etc¿). 1.4. Armonización negativa y jurisprudencia del TJUE. 1.5. Interacción del derecho fiscal europeo con el derecho fiscal internacional. 2. Impuesto sobre la Renta de No Residentes 2.1. Residencia fiscal y principios generales de tributación

2.2. Rentas empresariales con establecimiento permanente 2.3. Rentas inmobiliarias 2.4. Rentas mobiliarias 2.5. Rentas de actividades económicas sin establecimiento y del trabajo 2.6. Gestión y procedimiento 3. Convenios de Doble Imposición Internacio-nal (CDI) 3.1. Concepto, objetivos y principios básicos de los CDI. 3.2. Integración de los CDI en el sistema jurídico español. 3.3. Modelos de CDI. El Modelo de la OCDE y la Red Española de convenios. 3.4. Análisis del modelo de convenio 3.5. Elimina-

ción de la doble imposición internacional y métodos. 3.6. Paraísos fiscales y competencia fiscal perjudicial. 3.7. Procedimientos amistosos 4. Fiscalidad del comercio electrónico 4.1. Fiscalidad indirecta y comercio electrónico. Análisis de los trabajos OCDE

y de las directivas y medidas de ejecución en la UE. Casos prácticos. 4.2. Fiscalidad directa y comercio electrónico. Trabajos OCDE en materia de convenios para evitar la doble imposición. Concepto de establecimiento permanente y cánones. Casos prácticos.

BLOOUE 2. Precios de Transferencia

5. Precios de transferencia (PT): 5.1. Supuestos de vinculación fiscal y mercantil en España. 5.2. Incidencia de los PT en el ámbito empresarial. 5.3. Los PT en el entorno internacional: Contexto normativo 5.4. El análi-

sis de comparabilidad y métodos (tradicionales y no tradicionales) admitidos por la OCDE y por la normativa española. 5.5. Diagnósticos e indicadores del nivel de rentabilidad. 5.6. Servicios Intragrupo / Actividades compar-

tidas 5.7. Casuística específica. intangibles, reestructuraciones de la cadena de valor (supply chain) y atribución de beneficios al establecimiento permanente. 5.8. Relaciones con la Administración Tributaria. - El procedimien-

to inspector para comprobar la valoración. - Ajustes para la eliminación de la doble imposición. - APAs: Acuerdos previos de Valoración - Procedimiento Amistoso de los convenios - Convenio de Arbitraje de la Unión Europea.

BLOOUE 3. Planificación Fiscal Internacional

6. Planificación Fiscal Internacional 6.1. Fiscalidad de las Inversiones Españolas en el Exterior 6.2 Diseño de estrategias

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CG 11 - Capacidad de razonamiento crítico


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CE 22 - Asesorar sobre las posibles resoluciones de un caso y para diseñar estrategias alternativas conducentes a las distintassoluciones.








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NIVEL 2: Trabajo Fin de Máster


CARÁCTER Trabajo Fin de Grado / Máster

ECTS NIVEL 2 6



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NIVEL 3: Trabajo Fin de Máster



Trabajo Fin de Grado / Máster 6 Semestral

DESPLIEGUE TEMPORAL


6






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CG5. Resolución de problemas




CG6. Capacidad de análisis y síntesis



RA3: Demuestra originalidad y dominio del lenguaje fiscal


CE13. Capacidad para encontrar soluciones nuevas o imaginativas en el planteamiento de un problema o en la utilización de recursos jurídicos con diversos enfoques

RA1 Capacidad para diseñar estrategias alternativas conducentes a la solución del supuesto práctico real planteado.

RA2. Capacidad para emprender líneas de razonamiento y argumentación jurídico-fiscales que profundicen en la cuestión planteada y ofrezcan resultados (conclusiones) originales

RA3. Capacidad de trabajar en equipo en un supuesto real y de identificar los elementos controvertidos a efectos fiscales.

CE18. Capacidad para exponer el conocimiento con un dominio adecuado de las habilidades orales y escritas propias de la profesión jurídica.

RA1: Adecúa la presentación, tanto oral como escrita, de su trabajo a los requisitos exigidos.

RA2: Transmite, en sus presentaciones orales, la información relevante.

RA3: Aplica las construcciones teóricas que sirven para interpretar el objeto de análisis.

5.5.1.3 CONTENIDOS

METODOLOGÍA DOCENTE (6 ECTS = 120 HORAS)

Diseño del trabajo

De acuerdo con lo que establece el art. 7.4. de las NNAA del Máster, el trabajo fin de máster consiste en un supuesto integrado de las diferentes asignaturas y podrá adoptar la forma de un caso práctico, un ensayo o trabajo

de investigación. El objetivo es que el alumno adquiera y demuestre un dominio profundo de la tributación y la fiscalidad internacional, de modo que el trabajo adoptará la forma de un caso práctico real que trabajarán indivi-

dualmente y defenderán oralmente ante tribunal, a fin de desarrollar las competencias genéricas y específicas consideradas. Junto con el enunciado de cada uno de los casos, se facilitará a los alumnos las características meto-

dológicas de la resolución escrita:

· Extensión de los trabajos: nº páginas, tipo de letra, cuerpo y notas a pie.

· Configuración de la página: márgenes, encabezado y pie de página, tamaño de papel e interlineado, y espaciado anterior y posterior.

· Normas de redacción: título, autores, sumario y nivel de desglose.

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· Tipología de citas.

Contenido del trabajo

La estructura del trabajo deberá incluir:

· Sumario

· Introducción/Objetivo

· Epígrafes temáticos

· Conclusiones

· Bibliografía

Depósito del trabajo

Concluido el trabajo, el alumno enviará un ejemplar en formato electrónico (pdf) al Director del Máster, con una antelación mínima de 1 semana a la celebración del tribunal. En documento al efecto, el alumno precisará si

autoriza el acceso abierto o restringido a su trabajo, con las opciones que contempla el art. 6 del Rgto. del Repositorio Institucional de la Universidad. Adicionalmente, entregará a la Coordinadora del Máster redactados en

castellano, impresos y encuadernados un ejemplar para cada uno de los componentes del tribunal (3 ó 5).

Defensa pública ante tribunal

El alumno defenderá oralmente ante tribunal el caso práctico integrado a finales de junio. Los alumnos deberán realizar una exposición inicial de los principales problemas advertidos en el supuesto planteado, así como de la

solución a su juicio más acertada. Esta exposición no podrá durar menos de 18 minutos ni más de 30 minutos. En dicha exposición habrán de participar todos los integrantes del grupo, con un mínimo de 9 minutos cada uno

de exposición personal e individual. Para la exposición los alumnos podrán ayudarse de una presentación en soporte informático. Finalizada la exposición oral, los miembros del tribunal podrán preguntarles cuestiones sobre

trabajo, que pongan de relieve el nivel de adquisición de las competencias específicas y genéricas especificadas. Terminado el turno de respuesta, el tribunal deliberará en la misma sesión en secreto sobre la calificación del

trabajo, siendo 5 el límite de suficiencia.





CG 06 - Capacidad de gestión de la información


No existen datos






Realización del trabajo de fin de máster 180 0


No existen datos



Trabajo final de Máster 50.0 50.0

Defensa pública del Trabajo Fin de Máster 50.0 50.0

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6. PERSONAL ACADÉMICO6.1 PROFESORADO Y OTROS RECURSOS HUMANOS

Universidad Categoría Total % Doctores % Horas %

Universidad Pontificia Comillas Profesor Adjunto 4 100 0

Universidad Pontificia Comillas ProfesorAgregado

4 100 0

Universidad Pontificia Comillas ProfesorcolaboradorLicenciado

92 9 0

PERSONAL ACADÉMICO


6.2 OTROS RECURSOS HUMANOS


7. RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOSJustificación de que los medios materiales disponibles son adecuados: Ver Apartado 7: Anexo 1.

8. RESULTADOS PREVISTOS8.1 ESTIMACIÓN DE VALORES CUANTITATIVOS

TASA DE GRADUACIÓN % TASA DE ABANDONO % TASA DE EFICIENCIA %

100 0 100

CODIGO TASA VALOR %

No existen datos

Justificación de los Indicadores Propuestos:


8.2 PROCEDIMIENTO GENERAL PARA VALORAR EL PROCESO Y LOS RESULTADOS

El objetivo de la evaluación es, según se señala en el Proyecto Educativo de la Universidad Pontificia Comillas (1998), es ser ¿predominantemente for-mativa, además de calificadora. No se trata sólo de informar al profesor y al alumno de los resultados obtenidos. Evaluación no es solamente califica-ción. Que sea formativa significa que permite saber tanto al profesor como al estudiante, fundamentalmente en qué punto del proceso de enseñanza yaprendizaje se está en un momento determinado. La evaluación hace posible conocer qué dificultades surgen para, a partir de ahí, considerar qué de-cisiones se pueden tomar para superar esas dificultades. Devolver información al estudiante es, por tanto, una tarea crucial¿.

Tanto en el Reglamento General de la Universidad (arts. 95, 96) como en las Normas Académicas que inspiradas en el mismo rigen en la Facultad deDerecho, se detallan los procedimientos a seguir para la evaluación del aprendizaje, recogiéndose en ellas los derechos y obligaciones de alumnos yprofesorado en materia de exámenes y calificaciones, convocatorias y paso de curso. Las Normas Académicas de la Facultad de Derecho están dispo-nibles en la página Web -para su difusión y conocimiento por los estudiantes y el profesorado de la Facultad-, y se les entregan en un documento es-crito a los alumnos de primer curso en la Jornada de Bienvenida.

Para la evaluación de la adquisición de competencias, del aprovechamiento y de la superación del Máster, se propone la siguiente estructura generalde evaluación de las asignaturas, módulos y trabajo fin de máster.

(1) Con carácter general, el alumno deberá acreditar la superación de las enseñanzas vinculadas al programa mediante un sistema de evaluaciónde carácter mixto. Por una parte, en relación con cada una de las materias englobadas en los siete módulos del Máster, los profesores valorarán si elalumno ha alcanzado los objetivos de aprendizaje propios de éstas. Por otra parte, el alumno deberá superar una prueba final, consistente en la elabo-ración del trabajo fin de máster y su defensa oral ante un tribunal calificador nombrado al efecto.

(2) La evaluación de las diferentes materias se realizará conforme a criterios y métodos centrados en la evaluación continua y medición de la asimi-lación efectiva de conocimientos y competencias por parte de los alumnos. En este sentido, cada una de las materias será objeto de evaluación sepa-rada por el profesor o profesores que la hayan impartido. Esta evaluación, que tendrá lugar durante el desarrollo del Máster (y se realizará mediante eluso de métodos de evaluación continua y de pruebas de fin de materia, perseguirá asegurar que el alumno domina el contenido de la materia tanto ensus aspectos teóricos como prácticos, habiendo desarrollado las competencias específicas a él asociadas.

Cada profesor podrá valorar el rendimiento de los alumnos en cada una de las materias del modo que estime más adecuado a la materia y tiempo dis-ponible, aunque se procurará el cumplimiento de los criterios básicos (sujetos a revisión en las normas académicas del máster):· La asistencia del alumno a clase deberá tenerse en cuenta y tendrá una ponderación del 10% de la nota de la asignatura. Será necesario cubrir una asistencia mí-

nima del 80% de las sesiones correspondientes a cada asignatura para poder realizar la prueba de fin de asignatura. La asistencia del alumno, por tanto, será obli-gatoria y será controlada por el Coordinador del Máster. En caso de detectar circunstancias excepcionales de inasistencia generalizada o continuada por partede un alumno, el Coordinador dará oportuno traslado al Director del Programa, a efectos de valorar la situación de manera individualizada y tomar las medidasoportunas.

· La evaluación del trabajo continuado del alumno se realizará de manera agregada sobre el conjunto de los supuestos o casos cubiertos en la asignatura, que ten-drá una ponderación del 40% de la nota de la asignatura.

· Al final de cada asignatura se realizará un caso de fin de asignatura, pudiendo elegir cada profesor entre la preparación previa por el alumno (ya sea con carácterindividual o en grupo), entrega por escrito y discusión en clase de un caso práctico, o la realización en clase de un caso práctico individual. Este caso de fin deasignatura tendrá una ponderación del 50% de la nota de la asignatura.

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En caso que varios profesores impartan una misma asignatura, será el profesor responsable de la asignatura quien determine los criterios específica-mente aplicables para la evaluación del alumno, realice la prueba de fin de asignatura, y coordine al resto de profesores que hayan impartido esa asig-natura para la evaluación del trabajo continuado de los alumnos.

En resumen,Nota de los módulos

Criterio de Evaluación Porcentaje

Asistencia 10%

Trabajo continuado 40%

Caso de fin de asignatura 50%

Nota de la asignatura Media ponderada

(redondeada a un decimal)

La nota final de la asignatura deberá presentarse en forma numérica otorgándole una puntuación entre 0 y 10 puntos de acuerdo con la siguiente es-cala: 0-4¿9 suspenso; 5-6¿9 aprobado; 7-8¿9 notable; 9-10 sobresaliente. La nota 10 (diez) no equivale por sí sola a la concesión de Matrícula de Ho-nor. Entre los alumnos que hayan obtenido sobresaliente, se podrán otorgar un número de Matrículas de Honor, equivalente al 5 % del conjunto de losalumnos matriculados en la misma asignatura, haciéndolo constar en el acta oficial.

3) La evaluación de los siete módulos en que se divide el Máster se calcula por la media de las materias que integran cada módulo ponderada por loscréditos de cada asignatura, salvo en lo que viene referido al Trabajo Fin de Máster que se le otorga una valoración ponderada superior al número decréditos en atención a la importancia que tal módulo tiene como culminación del proceso de aprendizaje del alumno y por constituir el principal trabajoeminentemente autónomo que ha realizado el alumno en el Máster. Para aprobar un módulo, la calificación final de todas las asignaturas que integranel mismo debe ser igual o superior a 5,0, sin perjuicio de lo que se dispone a continuación.

Dentro de cada módulo, se permite la compensación de materias entre sí. En todo caso, antes de tener en cuenta la compensación, se deberán haberaprobado asignaturas de ese módulo que representen, como mínimo, el 60% de los créditos de ese módulo y haber obtenido una calificación final delmódulo igual o superior a cinco.

Para el caso de que el alumno no hubiera aprobado alguna de las asignaturas que integran cada módulo de formación teórico-práctica, no siendo po-sible la compensación por no haber superado el mínimo de asignaturas del módulo en el porcentaje que acabamos de establecer, podrá presentarsea un examen conjunto del módulo al final de cada módulo que consistirá en una prueba oral sobre los contenidos principales que integran el corres-pondiente módulo. La prueba oral se realizará ante un Tribunal integrado por el Director del Máster y un profesor de cada una de las asignaturas delmódulo que el alumno no hubiera superado. Dichas asignaturas no aprobadas por el alumno en el correspondiente módulo, superado, en su caso, laprueba oral, figurarán en el expediente académico del alumno como ¿aprobadas por compensación.

En caso, contrario, si el alumno no hubiera superado la prueba oral, el alumno afectado perderá la condición de alumno del Máster y no podrá conti-nuar con la realización del siguiente módulo.

(4) La evaluación del trabajo fin de máster del Máster corresponderá a un tribunal nombrado al efecto entre profesores de la Universidad y/u otrosexpertos. La nota del trabajo fin de máster ponderará tanto el contenido del trabajo escrito como su defensa oral. Para la defensa del trabajo fin demáster ante el tribunal será preceptiva la autorización del Director del programa, previo informe del tutor de trabajo fin de máster.

En caso de que un alumno no obtenga la preceptiva autorización para la defensa del trabajo fin de máster, o el tribunal califique su trabajo con unanota inferior a 5,0, se considerará que ha suspendido el trabajo fin de máster y no estará en condiciones de obtener el título. En este caso, el alumnoafectado deberá repetir el trabajo de investigación en la edición sucesiva del Máster. La repetición del trabajo fin de máster podrá consistir, a eleccióndel alumno, en (a) una revisión en profundidad del trabajo ya realizado, con el objetivo de subsanar las deficiencias identificadas por el tutor, el Directordel Programa y, en su caso, el tribunal calificador; o (b) el desarrollo de un trabajo de investigación completamente nuevo. Si el alumno o el tutor deltrabajo de investigación lo solicitan, se podrá asignar la supervisión de esta segunda elaboración del trabajo de investigación a un tutor de trabajo finde máster distinto.

(5) La evaluación global final del máster resultará de la media ponderada de las calificaciones correspondientes a los siete módulos en que se divideel máster y al trabajo fin de máster. Cada uno de los 7 módulos tendrán una valoración ponderada en función de los créditos y supondrán el 80% de lanota final y el trabajo fin de máster el 20%.

En resumen, la calificación final del máster obtenida por el alumno será un reflejo de los diferentes ítems de evaluación empleados y su peso relativoen la evaluación final :

1.Entre el 10 y el 20% se valorará la participación activa del alumno en el aula: proactividad y otros rasgos participativos; reflexión para la toma de pos-tura personal sobre temas concretos; aportaciones y actitud del alumno en el proceso de aprendizaje

2.Entre el 20 y el 50% se tomarán las calificaciones obtenidas en pruebas de aplicación, resolución de casos trabajados en grupo o individualmente,defendidos o no en el aula.

3.El 20% de la calificación final obtenido en la defensa del Trabajo Fin de Máster.

9. SISTEMA DE GARANTÍA DE CALIDADENLACE http://www.upcomillas.es/verifica/punto9nuevomasters.pdf

10. CALENDARIO DE IMPLANTACIÓN10.1 CRONOGRAMA DE IMPLANTACIÓN

CURSO DE INICIO 2008


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9


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10.2 PROCEDIMIENTO DE ADAPTACIÓN

El Máster Universitario en Tributación y Fiscalidad Internacional no extingue ningún título ya existente.

10.3 ENSEÑANZAS QUE SE EXTINGUEN

CÓDIGO ESTUDIO - CENTRO

11. PERSONAS ASOCIADAS A LA SOLICITUD11.1 RESPONSABLE DEL TÍTULO

NIF NOMBRE PRIMER APELLIDO SEGUNDO APELLIDO

51394677G Iñigo Alfonso Navarro Menidizábal

DOMICILIO CÓDIGO POSTAL PROVINCIA MUNICIPIO

Calle de Alberto Aguilera 23 28015 Madrid Madrid

EMAIL MÓVIL FAX CARGO

[email protected] 915406128 915413596 Decano de la Facultad deDerecho

11.2 REPRESENTANTE LEGAL


36053082F Julio Luis Martínez Martínez




[email protected] 915406128 915413596 Rector

11.3 SOLICITANTE

El responsable del título no es el solicitante


36053082F Julio Luis Martínez Martínez




[email protected] 915406128 915413596 Rector

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5509

4311

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9


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Apartado 2: Anexo 1Nombre : 2. Justificación.pdf

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https://sede.educacion.gob.es/cid/128796225053311723029895.pdf


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Apartado 4: Anexo 1Nombre : 4.1 Información Previa.pdf

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Apartado 5: Anexo 1Nombre : 5 Planificación enseñanzas.pdf

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Apartado 6: Anexo 1Nombre : 6. 1 Personal académico.pdf

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Apartado 6: Anexo 2Nombre : 6.2 Otros Recursos Humanos.pdf

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Apartado 7: Anexo 1Nombre : 7.1 Recursos Materiales.pdf

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Apartado 8: Anexo 1Nombre : 8. 1 estimación valores cuantitativos.pdf

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Apartado 10: Anexo 1Nombre : 10.1 Calendario de implantación.pdf

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9

10. Calendario de implantación El Máster Universitario en Tributación y Fiscalidad Internacional comenzó a impartirse en el curso 2008-2009.

Las modificaciones que adaptan el título al Real Decreto 861/2010 se empezarán a implantar en el curso 2014-2015.

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129

7447

0430

2811

6665

8035

2

8.1. VALORES CUANTITATIVOS (EN MEDIA 4 ÚLTIMAS PROMOCIONES)

Tasas de Graduación, Abandono y Eficiencia

Cuatro últimos cursos

(2008-09, 2009-10, 2010-11, 2011-12)

MÁSTER UNIVERSITARIO EN TRIBUTACIÓNY EN FISCALIDAD

INTERNACIONAL 2008-09 2009-10 2010-11 2011-12

Tasa de graduación 100% 100% 95% 100%

Tasa de abandono 0% 0% 5% 0%

Tasa de eficiencia 100% 100% 100% 100%

csv:

129

1314

3626

4542

1244

4194

2

5.1. ESTRUCTURA DE LAS ENSEÑANZAS

5.1.1. Explicación general de la planificación del plan de estudios

El plan de estudios del Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad

Internacional pretende una formación integral que abarca ocho asignaturas que totalizan

los 60 créditos del máster:

Contabilidad,

Imposición Directa,

Imposición Indirecta,

Fiscalidad Internacional,

Regímenes sectoriales,

Procedimientos, Procesos y delito penal tributarios,

Competencias profesionales y deontológicas, y

Trabajo Fin de Máster.

5.1.2. Cuadro de distribución de los créditos de formación teórica-práctica

El siguiente cuadro resume la distribución general de los 60 ECTS de

formación teórica-práctica del Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad

Internacional en asignaturas obligatorias.

DENOMINACIÓN ASIGNATURA ECTS CARÁCTER

Contabilidad 5 OB

Imposición Directa 12 OB

Imposición Indirecta 9 OB

Competencias profesionales y deontológicas 2 OB

UNIDAD TEMPORAL 1º semestre


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7992

7454

8802

2879

2370

4

Procedimientos, procesos y delito penal tributarios 9 OB

Regímenes sectoriales 7 OB

Fiscalidad Internacional 10 OB



Trabajo Fin de Máster 6 OB


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7992

7454

8802

2879

2370

4

2. JUSTIFICACIÓN

2.1. INTERÉS ACADÉMICO, CIENTÍFICO O PROFESIONAL DEL TÍTULO

2.1.1. Demanda e interés del título

Una visión panorámica de la situación actual nos muestra que son cada vez

más demandados los abogados y economistas especializados en el asesoramiento de

las personas –físicas y jurídicas- que sean capaces de resolver, de forma integral, los

problemas fiscales que éstas les plantean.

Así las cosas, es competencia de las Universidades poner en el mercado

profesionales que sean capaces de satisfacer las demandas de los empleadores y

suplir las carencias de conocimientos específicos detectadas, proporcionándoles

complementos de formación: 1º) en economía y empresa, imprescindibles para el

ejercicio profesional; 2º) técnico-jurídicos, que les habiliten para la práctica de la

profesión; 3º) en competencias específicas (liderazgo, negociación, etc.), y 4ª) en

idiomas si el objetivo es la formación de profesionales con vocación internacional.

La Facultad de Derecho de la Universidad Pontificia Comillas se caracteriza por

su vocación y experiencia en la impartición de una enseñanza que armoniza la

proximidad al ejercicio profesional con la excelencia académica y que se manifiesta,

en particular, en el ofrecimiento de programas que combinan, desde una perspectiva

práctica, los conocimientos jurídicos y los empresariales.

Ciertamente, existen otros programas similares al Máster en Tributación y en

Fiscalidad Internacional, y es cierto que la orientación profesional del aprendizaje se

halla también presente en la enseñanza de Postgrado de algunas instituciones no

universitarias, como las Escuelas de Negocios. Sin embargo, la Facultad de Derecho

de la Universidad Pontificia Comillas respalda la vinculación de la enseñanza con el

ejercicio profesional, con una sólida tradición académica, ligada a su condición

universitaria, que las distingue de las instituciones no universitarias que dedican su

actividad a la enseñanza de Postgrado.

El Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional está

organizado por la Facultad de Derecho de la Universidad Pontificia Comillas (ICADE),

csv:

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7962

2505

3311

7230

2989

5

a través del Centro de Innovación del Derecho (CID-ICADE), insertándose así en el

conjunto de titulaciones impartidas por la Facultad de Derecho (ICADE) de la

Universidad Pontificia Comillas, que a lo largo de su historia se han caracterizado por

proporcionar a los alumnos sólidos conocimientos teóricos y un dominio práctico de las

competencias y destrezas necesarias para el desarrollo eficaz de la actividad jurídica

en el ámbito empresarial y económico, tanto nacional como internacional.

Como muestra de la singular atención que en estos centros se presta al

ejercicio profesional del Derecho Tributario ha de señalarse que los alumnos de la

anterior licenciatura en Derecho como del Grado de Derecho cursan el número

máximo de créditos asignados al área tributaria en el plan de estudios.

El MUTFI, por tanto, trata de dar respuesta a la necesidad de formación

profesional especializada y requerida por los despachos jurídicos en general, los

bufetes de consultoría, los brokers y los organismos públicos que se ocupan del

ámbito de los negocios, que demandan, cada vez más, en la formación de los

alumnos, un incremento de la capacidad resolutiva, un manejo más experto y ágil de

los recursos y herramientas, un estímulo del pensamiento crítico y original y una mejor

habilitación, en general, para el ejercicio de la profesión.

Por otra parte, cabe destacar la alta demanda existente en este tipo de estudios de

postgrado. Más del 95% de los estudiantes de Derecho se incorporan al ejercicio de

alguna de las profesiones jurídicas. Por eso, uno de los objetivos principales es garantizar

que el Programa se adecua perfectamente a las necesidades que exige el mundo laboral,

potenciando, de esta manera, la conexión de la Facultad con el mundo profesional.

Esta íntima vinculación con el mundo profesional es un rasgo sobresaliente de

los estudios jurídicos impartidos en la Facultad que organiza el programa y sus

resultados vienen acreditados por las cifras existentes en los últimos años relativas a

la solicitud de plazas para cursar en aquéllas los distintos Programas de estudios que

combinan las enseñanzas jurídicas y las empresariales.

En el caso de la Facultad de Derecho (ICADE) de la Universidad Pontificia

Comillas, el número de solicitudes recibidas para cursar programas jurídico-empresariales

de Grado permite augurar una demanda interna de cierta importancia en relación con el

Programa, a la que ha de añadirse la demanda externa procedente de titulados de otros

centros universitarios en los que la orientación profesional de los estudios es menos

intensa.

csv:

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2505

3311

7230

2989

5

El CID, por su parte, recibe solicitudes tanto de alumnos de la propia Universidad

para sus programas jurídico-empresariales, aunque en una pequeña proporción puesto

que el alumno pretende diversificar su currículo, como de otros centros universitarios tanto

nacionales como extranjeros.

El Máster se fundamenta sobre la base de la Universidad en el campo que

aborda:

• Máster en Asesoría Fiscal (título propio, 37 promociones). Extinguido en el

año 2006, aportó una amplia experiencia en la formación de postgrado.

• Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional (título

oficial, 5ª promoción en el curso 2012/2013).

• Otros másteres “in company” de fiscalidad empresarial (títulos propios)

organizados por ICADE y gestionados por el CID-ICADE en colaboración

con varias empresas de servicios jurídicos y de asesoramiento tributario.

2.1.2. Equivalencia en el contexto internacional

Algunas Universidades y Centros de educación superior europeos y extranjeros

imparten programas similares. A título meramente ejemplificativo, a continuación se

citan algunos de estos postgrados de las Universidades más prestigiosas del contexto

internacional.

• University of London - London School of Economics and Political Science

(Londres, Reino Unido); LLM (General) / Banking Law and Financial

Regulation /Corporate and / or Commercial Law / Taxation.

• Harvard University - Harvard Law School (HLS) (Nueva York, EE UU);

Master of Laws (LL.M.) Program with concentrations available in Taxation,

Corporate Law and Governance and International Finance.

• Osgoode Hall Law School of York University (Toronto, Canadá); LLM

program with specializations in Administrative Law, Alternative Dispute

Resolution, Banking and Financial Services, Business Law, Civil Litigation

& Dispute Resolution, E-Business, Insolvency Law, Intellectual Property,

International Trade & Competition Law, Relations & Employment Law, Real

Property Law, Securities Law, Tax Law, Trusts Law.

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2505

3311

7230

2989

5

2.2. PROCEDIMIENTOS DE CONSULTA

2.2.1. Internos

Para el desarrollo del plan de estudios del Máster Universitario en Tributación y

en Fiscalidad Internacional se ha tenido en cuenta fundamentalmente las siguientes

vías de información:

• La experiencia aportada por el director del título. Su labor durante estos años le

ha permitido conocer las demandas del mercado laboral, verificadas sobre todo

mediante los convenios de prácticas entres despachos profesionales y el

máster. El perfil profesional que los despachos y empresas demandan a la hora

de seleccionar alumnos para la realización de prácticas permite obtener

conclusiones del tipo de alumno que necesitamos formar. Además el

seguimiento realizado de los exalumnos del Máster en su actual vida laboral

permite igualmente conocer las características actuales del mercado.

• Las opiniones y sugerencias de los coordinadores del Máster. El coordinador

del Máster es la persona que está en permanente contacto con el alumnado,

lo que le permite percibir las expectativas con la que éstos ingresan en el

mismo y el grado de consecución de las mismas.

• Las encuestas de satisfacción del alumnado. Se trata de una visión que ha

permitido mejorar asignaturas, secuencia temporal en el programa e,

incluso, introducir contenidos nuevos que el alumnado demanda.

• La opinión del profesorado. El Máster Universitario en Tributación y en

Fiscalidad Internacional se nutre tanto de doctores universitarios como de

profesionales del derecho de la empresa. La opinión de ambos tipos de

profesores permite analizar las necesidades de mejora del máster tanto

desde un punto de vista académico como profesional.

2.2.1. Externos

Desde el punto de vista de las referencias externas al ámbito universitario la

conveniencia de ofertar un Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad

Internacional, encuentra su justificación en diversos argumentos que resumimos a

continuación:

csv:

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7962

2505

3311

7230

2989

5

• En primer lugar, la situación actual del mercado laboral indica que son cada vez

más demandados en nuestro país grandes bufetes de abogados dedicados a

realizar un asesoramiento integral a las personas físicas y jurídicas.

• Bufetes y Asesores jurídicos como, entre otros, Garrigues, Uría y Menéndez,

Gomez Acebo y Pombo, Barrilero, Cuatrecasas Gonçalves Pereira, Price

Waterhouse, Ramón y Cajal, Ashurt, Albiñana Suarez de Lezo, Allen & Overy,

Ashurst, Asjusa, Baker & Mckenzie, Ceca Magán Abogados, Clifford Chance,

DAC Beachcroft, Deloitte, DLA Piper, Ernst & Young, Hogan Lovells, Linklaters,

Olswang, Pérez-Llorca,. Pricewaterhousecoopers, Hermosilla y Gutiérrez de la

Roza, Sjberwin, Suarez de la Dehesa Abogados, o Attest, han sido consultados

y ratifican su necesidad creciente de integrar entre sus profesionales a jóvenes

abogados capaces de dar respuesta jurídica integral a las necesidades del

mundo empresarial. Además el complejo entramado de normas tributarias hace

que, especialmente en momentos de crisis, requieran entre sus plantillas de

sólidos abogados que integren sus asesorías jurídicas para dar respuesta a

situaciones tributarias complejas.

• En segundo lugar, y en estrecha relación con lo antedicho la importancia de

adquirir una formación sólida en el campo del derecho tributario y la

existencia de un amplio mercado potencial para un postgrado como el que

se oferta es la amplia oferta de programas similares, tal y como se

desprende del análisis realizado y que más adelante se expone.

• Finalmente, se mantuvieron entrevistas con integrantes de algunos de los más

importantes despachos de derecho tributario, algunos de los cuales se integran

en nuestra plantilla de profesorado a fin de constatar la necesidad de formación

específica en este ámbito más allá de la que ofrecen nuestros grados. De las

encuestas realizadas se evidenció que todos ellos consideran como un mérito

especial estar en posesión de un Máster Universitario en Tributación y

Fiscalidad Internacional, como el que se propone, concluyéndose claramente la

positiva valoración que el mercado de trabajo hace de un Máster.

Benchmark realizado

En este punto presentaremos con algún mayor detalle las principales

conclusiones obtenidas en el Benchmark realizado, tomando como referencia, y

campo de estudio, en primer lugar las principales facultades de derecho de

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España y, en segundo lugar los programas de Másteres en tributación y fiscalidad

ofertados por las mejores universidades españolas en este campo.

En un primer análisis se han seleccionado 25 universidades españolas que

cuentan con facultades de derecho1.

Del estudio se desprende que 6 de las universidades cuentan con Másteres de

orientación en derecho tributario.

A) Tipo y Formato de Máster

Centrándonos en los Másteres ofrecidos por los centros estudiados, se realizó

una selección de los que cuentan con mayor prestigio a nivel nacional e

internacional. Así se realizó una clasificación previa para detectar productos

claramente distintos:

• Tipo: Executive o No executive. Los Máster Executive son aquellos

diseñados para profesionales con experiencia, y normalmente compatibles

con el ejercicio profesional; los Máster No executive están dirigidos a

graduados sin experiencia.

• Formato: Part time ó Full time. Los primeros son Másteres a tiempo parcial,

y por tanto compatibles con el ejercicio de otras actividades, mientras que

los segundos requieren una dedicación absoluta al Máster.

En relación con lo anterior, hay que indicar que la mayoría de los Másteres en

Derecho tributario ofrecidos por las Universidades analizadas se dirigen a 1 Universidad de Alcalá de Henares Universidad de Navarra Universidad Antonio de Nebrija Universidad Autónoma de Madrid) Universidad Ramón Llul Universidad de Barcelona Universidad autónoma de Barcelona Universidad Islas Baleares Universidad de a Coruña Universidad Rovira i Virgili Universidad Francisco de Vitoria Universidad Pompeu Fabra Universidad Complutense de Madrid Universidad Europea de Madrid Universidad de Córdoba Universidad de Cádiz Universidad de Granada Universidad de Vigo Universidad de Alfonso X el Sabio Universidad de Sevilla Universidad de Extremadura Universidad de Salamanca Universidad de Zaragoza Universidad de Alicante Universidad a Distancia de Madrid

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candidatos sin experiencia: Máster en Asesoría Fiscal de la Universidad de

Navarra, Máster en práctica Tributaria Universidad de Nebrija (en colaboración

con Garrigues), Máster de especialización en Asesoría y Gestión Tributaria del

ESADE (Universidad Ramón LLull), Máster en Derecho contable, fiscal y

mercantil de la Universidad de Barcelona (título propio), Máster en Derecho

Tributario de la Universidad de Barcelona (título propio), y Máster en Derecho

Tributario Internacional de la Universidad de Barcelona (título propio), Máster

Universitario en Asesoría Fiscal de la Universidad de Deusto, Doble Máster

Universitario en Abogacía y Asesoría Jurídico Mercantil, Fiscal y Laboral de la

Universidad de Sevilla, Máster en Asesoría Fiscal de Empresas (Instituto de

Empresa), Máster de Tributación de la Universidad de Alacant, Máster

Universitario en Tributación/Asesoría Fiscal de la Universidad a Distancia de

Madrid.

El Máster Executive en Asesoría Fiscal del Centro de Estudios Garrigues se

dirige a alumnos con alguna experiencia.

La práctica totalidad de estos másteres requieren una dedicación completa,

debido a la combinación de clases con periodos de prácticas.

B) Duración y tipo de máster

Se estudió en este punto el plan de estudios ofrecido por los programas

analizados a fin de verificar la oportunidad y acierto del plan de estudios

ofertado por el Máster.

De los programas analizados se desprende lo siguiente:

• La mayor parte de ellos son de tipo presencial (tan solo el ofrecido por

Ramón LLull, y el ofrecido por el Centro de Estudios Garrigues son part-

time).

• Todos ellos desarrollan el programa de septiembre/octubre a junio/septiembre y

en horario de tarde (con alguna actividad en horario matinal).

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3. OBJETIVOS

3.1. PILARES BÁSICOS QUE DEFINEN EL PERFIL PROFESIONAL DEL POSGRADUADO EN LA UNIVERSIDAD PONTIFICIA COMILLAS

El Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional tiene por

finalidad facilitar al alumnado el acceso, o en su caso mejora dentro del mismo, al

mercado de trabajo, fundamentalmente en el ámbito de la empresa, y desde una

perspectiva avanzada. Se trata de un profesional que debe ser capaz de desarrollar

las habilidades que la empresa actual demanda a los operadores jurídicos, a saber:

habilidades de exposición oral y escritas, argumentativas, capacidad de gestión de la

información en la resolución de problemas, trabajo en grupo, junto a las características

profesionales y personales de compromiso, agilidad, flexibilidad, dialogo, comportamiento

ético y compromiso con la calidad.

En consonancia con el perfil competencial planteado, se persiguen los

siguientes objetivos formativos genéricos:

• Crear un marco de estudio que permita a los estudiantes alcanzar un nivel

de excelencia en el aspecto conceptual, reforzando los conocimientos

adquiridos en el grado por medio de la ampliación y profundización.

• Desarrollar las habilidades necesarias para emplear de manera óptima los

recursos conceptuales resolviendo problemas jurídicos complejos.

• Potenciar y desarrollar las capacidades de los estudiantes para llevar a cabo

investigaciones profesionales y académicas, empleando para ello con la

soltura adecuada diversos métodos científicos.

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OTROS RECURSOS HUMANOS DISPONIBLES

La Facultad de Derecho dispone de 14 personas como Personal de

Administración y Servicios (PAS) a su servicio directo y 246 las personas que trabajan

en servicios generales de la Universidad como personal de apoyo del título y de la

Facultad.

Por categorías la distribución es la siguiente:

Titulado/

Técnico[1]

Administrativo Laboratorio Subalterno Total

Servicio interno Facultad

3 9 2 14

Servicio externo académico

98 137 10 37 282

Recursos Totales[2] 101 146 10 39 296

La media de experiencia profesional en la Universidad de este colectivo de

personas es de 15 años, lo que indica los niveles de profesionalidad y experiencia

anterior en la Universidad, y el compromiso con la institución que tiene el PAS, que ha

venido realizando las funciones de apoyo en los títulos anteriores de similares

características al que se propone.

El 95% del PAS trabaja con contrato indefinido y a tiempo completo y existen

otro tipo de contratos, parciales o temporales. En el futuro, de acuerdo con las

necesidades que se detecten, podrán realizarse nuevas contrataciones en todo tipo de

contratos.

Actualmente, por género, el 53% del PAS son mujeres y un 47% hombres,

manteniéndose la política de igualdad en todos los departamentos.

Las 14 personas que forman el PAS de la Facultad de Derecho sirven de apoyo

a los órganos unipersonales de gobierno, a los profesores y a alumnos. Realizan las

siguientes funciones:

[1] Para la categoría de Titulado o Técnico se requiere el título oficial de Licenciado o Ingeniero.

[2] En el total se incluyen también los servicios centrales de carácter no académico (por ejemplo el Servicio Económico-Financiero).

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• Apoyar administrativamente al equipo de dirección de la Facultad, y al resto

de miembros de la Facultad en la atención de la correspondencia, las

comunicaciones telefónicas y las visitas; archivo; solicitudes a la Unidad de

viajes; peticiones de suministro de material informático y de papelería para

Decanato, profesorado y PAS de la Facultad o Escuela; reserva de salas

reunión para los órganos colegiados, reserva de aulas, etc.

• Apoyar a profesores, alumnos o personas interesadas en aquello que

necesiten en relación con el desarrollo de las titulaciones y programas de

estudio a nivel de grado y postgrado que imparta la Facultad.

• Colaborar en la gestión de los asuntos académicos de los programas

ERASMUS Y SÓCRATES tales como matrículas, convenios, prácticas,

convalidaciones, de alumnos, etc.

• Controlar y actualizar los datos del Programa de Personal Docente e

Investigador (PDI) de la Facultad o Escuela.

• Atender a alumnos en sus necesidades académicas (convocatorias,

ampliación matrícula, revisión de exámenes, becas de colaboración, etc.) y a

los Profesores en sus necesidades docentes e investigadoras (fotocopias,

incidencias, tramitación del pago de notas de gastos, etc.).

• Gestionar administrativamente la organización académica (horarios,

programas, asignaturas, aulas, etc.)

A los anteriores deben sumarse los recursos humanos destinados en la

Secretaría del Centro de Innovación del Derecho, que, aparte de todo lo atinente al

desarrollo de los programas de posgrado, realizan labores de apoyo a profesores y

alumnos en todo lo relativo a las actividades de extensión universitaria”.

De entre los recursos externos a la Facultad de Derecho merecen destacarse

para el Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional:

6.2.1 Servicio de Relaciones Internacionales

El Servicio de Relaciones Internacionales de la Universidad Pontificia Comillas

orienta y ayuda en todo lo relacionado con los intercambios de estudiantes y

profesores, con los programas especiales de verano, semestre y año académico, con

los Programas Inside y prácticas internacionales en empresas. Asimismo presta apoyo

a los títulos de de las Facultades y Escuelas, en la búsqueda de financiación y socios

para proyectos internacionales.

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Este servicio cuenta para el desempeño de sus funciones con 10 personas.

6.2.2. Servicio de Biblioteca

En este servicio se adquieren, organizan, procesan, custodian y ponen a

disposición de los usuarios todos los fondos bibliográficos y documentales de la

Universidad en cualquier soporte. Depende del Vicerrectorado de Investigación,

Desarrollo e Innovación.

Su personal está integrado por 22 personas.

6.2.3. Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación

La Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación se crea en 1994

con el propósito de facilitar la investigación en la Universidad y promover la aplicación

de sus resultados por la sociedad y las empresas. Depende del Vicerrectorado de

Investigación, Desarrollo e Innovación.

Tiene como objetivo principal promover las Líneas de Investigación en las

Facultades, Escuelas e Institutos de la Universidad, intentando que esta actividad esté

en consonancia con las necesidades tecnológicas y humanísticas de la sociedad, de

las empresas y de las personas, facilitando la realización de proyectos de

Investigación, de Desarrollo Tecnológico y de Innovación (I+D+I), así como de

asistencia técnica, asesoría, consultoría y otras actividades análogas, en colaboración

con instituciones del entorno regional, nacional e internacional. En este servicio se

ubica la Unidad de Emprendedores.

Actualmente trabajan en ella 5 personas, 4 de ellas especializadas en Gestión

de la Investigación y Transferencia de Tecnología.

6.2.4. Servicio de Sistemas y Tecnologías de Información y Comunicaciones (STIC)

El Servicio General de la Universidad, Sistemas y Tecnologías de Información y

Comunicaciones (STIC), tiene por objeto poner a disposición de la Comunidad

Universitaria los medios informáticos necesarios para el desarrollo de las tareas

docentes y de investigación de las Facultades, Escuelas e Institutos, y para la gestión

en los Servicios generales de la Universidad.

Sin contar a su director dispone del siguiente personal: 14 programadores, 14

técnicos y 2 administrativos; en total 30 de plantilla.

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6.3. ADECUACIÓN

Las características descritas de las plantillas de PDI y PAS de la que se

dispone para el Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional ponen

de manifiesto su adecuación al Máster.

6.4. MECANISMOS DE QUE SE DISPONE PARA ASEGURAR LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES Y LA NO DISCRIMINACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

La Universidad Pontificia Comillas respeta y cumple los principios de igualdad

de trato entre hombres y mujeres así como el de igualdad de trato y de oportunidades

en el acceso al empleo, en la formación y en la promoción profesional de los artículos

3 y 5 de la Ley 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad de mujeres y hombres.

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7. DISPONIBILIDAD Y ADECUACIÓN DE RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS

7.1. AULAS Y ESPACIOS

El Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional se impartirá

en el edificio de Alberto Aguilera 23 de la Universidad Pontificia Comillas. En sus

instalaciones, la Facultad de Derecho dispone de un total de 30 aulas (con 2069,53 m2

útiles) equipadas con ordenador y cañón de proyección así como sistema Wi-fi para la

conexión a Internet tanto en las aulas como en el resto del recinto del edificio.

Se dispone también de dos salas de reuniones y juntas de 16 puestos

aproximadamente, 1 aula grande para estudio individual y trabajo en grupo de 300

puestos (divisible en dos, de 220 y 78), 3 aulas para actividades solemnes dotadas de

completos recursos (medios audiovisuales, videoconferencia, traducción simultánea,

etc.), su capacidad es, respectivamente, 90, 154, 448).

Finalmente, la Facultad de Derecho dispone de dos zonas de oficinas para el

personal de administración y servicios: una al servicio del equipo de dirección de la

Facultad y otra en el Centro de Innovación en Derecho. También, dispone de 65

despachos, destinados al uso de los profesores de dedicación y a los departamentos y

servicios de la Facultad. La superficie útil de oficinas y despachos es de 835,40 m2.

7.2. RECURSOS INFORMÁTICOS

La Universidad Pontificia Comillas dispone de un servicio de Sistemas y

Tecnologías de la Información y Comunicaciones, encargado de la gestión,

mantenimiento y actualización de los recursos informáticos en sus aulas y despachos.

Así mismo, desarrolla, supervisa, coordina y es responsable de dotar de los sistemas

de información específicos para cubrir las necesidades particulares de la Universidad.

En su sede central de Alberto Aguilera, donde se desarrollará el Máster

Universitario en Tributación y en Fiscalidad Internacional, la Universidad Pontificia

Comillas dispone de un total de 14 aulas de informática, 6 de ellas abiertas

habitualmente para su uso como salas de trabajo y uso general de los alumnos. En

total existen 508 ordenadores a disposición de los alumnos y la red inalámbrica (WIFI)

universitaria proporciona una cobertura del 99% gracias a los 90 puntos de acceso

distribuidos por las distintas sedes que posee Comillas.

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En cuanto a la red local (LAN) de Comillas, la misma da cobertura a más de

2.500 ordenadores (entre servidores, portátiles y sobremesas), tiene 5 grandes sedes

repartidas por la capital interconectadas por enlaces dedicados contratados con

Telefónica y la conexión principal a Internet se hace a través de un enlace en Madrid

con la REDIRIS (red académica de investigación española).

Por otra parte, la Universidad cuenta con una plataforma moodle, con el

objetivo de introducir las TIC de una forma general en los procesos de enseñanza-

aprendizaje. La plataforma es un sistema informático localizado en un sitio web de

acceso restringido con el fin de identificar el perfil del usuario. Este sistema informático

habilita un espacio de trabajo que pueden compartir alumnos y profesores e

intercambiar documentos y actividades en el proceso enseñanza-aprendizaje a través

de: Documentación (documentos de estudio, lectura, vínculos, videos, sonidos y

multimedia), Actividades de aprendizaje (test, cuestionarios) y Herramientas de

Comunicación (chat, correo, foros de debate y videoconferencia).

Este tipo de plataformas sirve para potenciar la eficiencia de los métodos

tradicionales de enseñanza, mediante recursos interactivos y canales de comunicación

especializados. Permite que los estudiantes aprendan a su propio ritmo en cualquier

momento y desde cualquier lugar. Como espacio de Internet permite establecer

entornos virtuales que propicien el trabajo en colaboración, la distribución masiva de

información institucional actualizada, la capacitación a distancia, la disponibilidad de

herramientas multimedia para apoyar la tarea del docente e interrelacionar a un grupo

de trabajo dentro de una misma área que generalmente comparte citas y apuntes

concretos.

7.3. BIBLIOTECA

La Biblioteca de la Universidad Pontificia Comillas constituye un servicio de

apoyo al estudio, la docencia y la investigación. Se organiza como biblioteca unitaria,

con cinco puntos de servicio ubicados en las sedes de Cantoblanco y Alberto Aguilera

/ Quintana, y con fondos bibliográficos específicos de las Facultades y Escuelas allí

ubicadas. Dichos fondos están a disposición de todos los usuarios de la Universidad.

Además dispone de un catálogo informatizado único, salas de consulta y salas de

estudio. La Biblioteca de la Universidad Pontificia Comillas ha conseguido el Sello de

Excelencia Europea, en el nivel de Compromiso hacia la Excelencia, el 23 de julio de

2008.

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7.3.1. Servicios que se ofrecen

Los servicios principales que ofrece son los siguientes:

a) Solicitud y gestión de préstamos a través de la Web.

b) Préstamo Intersedes.

c) Préstamo Interbibliotecario.

d) Información bibliográfica y referencia.

e) Formación de usuarios.

Con respecto a los procesos de adquisición, control y renovación de material

bibliográfico las Facultades y Escuelas proporcionan al Servicio de Biblioteca

información sobre las bibliografías recomendadas en cada materia con tiempo

suficiente para que estén disponibles durante el curso académico. Este proceso se

desarrolla y coordina desde los Departamentos, solicitando a los profesores

anualmente un listado de las necesidades bibliográficas ligadas a sus materias con

especificación de su naturaleza, ya sean manuales, lecturas obligatorias para los

alumnos o material de profundización. Los manuales y documentos de bibliografía

básica definidos por los profesores, tienen un mayor número de ejemplares para

facilitar su uso por los alumnos en el desarrollo de sus trabajos y estudio.

Las categorías de las colecciones que hay que considerar en relación con los

distintos tipos de usuarios incluyen:

• Fondos básicos para el aprendizaje y formación de base (manuales,

bibliografía básica, revistas, obras de divulgación, etc.).

• Material de referencia y consulta de carácter general y especializada

(directorios, enciclopedias diccionarios, bibliografías, catálogos …).

• Fondos básicos para el profesorado, específicos para la enseñanza.

• Fondos para la investigación.

• Fondos de apoyo a la gestión universitaria.

• Otros fondos de interés para la Universidad que den un valor específico a la

colección, materiales estos últimos a los que se dedicará especial cuidado

teniendo en cuenta la propia historia de los fondos.

• Fondo General electrónico, desde el que se puede acceder a 64.657 títulos

de revistas electrónicas, y a las bases de datos que figuran en la Web. (Para

información adicional sobre recursos electrónicos, véase último apartado de

este epígrafe).

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Con respecto a las revistas y publicaciones periódicas la suscripción a un

nuevo título o la anulación de una suscripción en curso es solicitada y justificada

adecuadamente por el Centro, Departamento, o Instituto que lo proponga. Las

suscripciones anuales se renovarán automáticamente, salvo indicación expresa de

cancelación.

En la selección de publicaciones periódicas se tendrán en cuenta los siguientes

criterios de racionalidad:

• Evitar duplicados innecesarios.

• Mantenimiento de las suscripciones un mínimo de cinco años.

• Disponibilidad de los títulos en otros centros próximos.

• Evaluación de relevancia, impacto, uso y demanda generales.

La Biblioteca dispone en la actualidad de 1235 puestos en salas de lectura. Por

lo que se refiere al punto de servicio de la Facultad de Derecho el total de puestos es

de 666; corresponden a cuatro salas de lectura de 496, 50, 112 y 8 plazas.

7.3.2. Fondos

En cuanto a sus fondos bibliográficos la Biblioteca dispone de un total de

569.000 ejemplares de monografías, 11.029 títulos de publicaciones periódicas,

18.464 ejemplares de fondo antiguo, aparte del acceso a 64.657 títulos de revistas

electrónicas.

Para los estudios de Derecho la Biblioteca dispone de una colección

especializada de monografías compuesta por 69.115 títulos sobre estas disciplinas y

13.257 de Economía de la Empresa. Complementa a esta colección un total de 8.803

materiales especiales entre CD-ROM, DVD, disquetes, microfichas y videos. A

continuación presentamos la distribución por materias del fondo bibliográfico de

monografías con el fin de mostrar la dotación específica y adaptada para el desarrollo

de este Plan de estudios:

INDICE DE MATERIAS EJEMPLARES

340, 5850-5854, 5857 Generalidades y Derecho Comparado 1861

134, 415 Filosofía del Derecho 4278

934, 5856 Historia del Derecho 2335

331 Derecho Laboral 3347

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336, 5867 Derecho Fiscal 4079

32 Derecho político 3840

341-342,5857-5859 Derecho Internacional 2502

343, 5863 Derecho Penal 6561

344, 5865 Derecho Procesal Civil 2734

345 Derecho Procesal Penal 885

346, 5862, 5864 Derecho Civil 8778

347, 5868 Derecho Mercantil 3339

348, 5871-5894,Suc. DC Derecho Canónico 15199

349, 962 Derecho Romano 2124

351, 5866 Derecho Administrativo 4391

700 Derecho Comunitario Europeo 2862

338 Economía de la Empresa 13.257

Respecto a las publicaciones periódicas específicas se puede contar con un

número de 790, de las cuales se reciben actualmente 426 y se cuenta con 364

colecciones cerradas. A estas habría que añadir 78 títulos de Derecho canónico.

7.3.3. Recursos electrónicos de la biblioteca

7.3.3.1. Bases de datos pluridisciplinares

Respecto a las Bases de datos accesibles desde la página Web de la Biblioteca,

se dispone de las Bases de datos multidisciplinares o generales siguientes:

1) ISI WEB OF KNOWLEDGE: Plataforma que contiene las siguientes bases

de datos (desde 1900 a la actualidad):

Bases de citas y actualización:

Web of Science (índices de citas)

Current Contents (sumarios de revistas y sitios web hasta 2009)

Bases de datos especializadas:

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IsiProceedings (actas de congresos hasta 2009)

Derwent Innovations Index (patentes hasta 2009)

Bases de datos de análisis y evaluación:

Journal Citation Report (mide el factor de impacto de las revistas)

Essential Science Indicators (estadísticas sobre la actividad científica en todos

las disciplinas)

Se trata de una base de datos referencial (aunque están empezando a incluir el

texto completo de algunos artículos). Permite hacer búsquedas en cada base de datos

o mediante un interfaz en todas ellas a la vez. Da acceso a una versión gratuita del

gestor bibliográfico End-Note.

Imprescindible para doctorandos y profesores, ya que permite consultar los

índices de citas por materias y conocer cuáles son las revistas más importantes en

cada disciplina (Journal Citation Report).

2) ACADEMIC SEARCH COMPLETE (EBSCO): Academic Search Complete,

diseñada específicamente para instituciones académicas es una base de datos

académica multidisciplinaria. Incluye más de 7900 textos completos de publicaciones

periódicas, entre ellas 6800 publicaciones arbitradas. Además del texto completo, esta

base de datos ofrece índices y resúmenes de más de 11.900 publicaciones y un total

de más de 12.000 publicaciones, entre las que se incluyen monografías, informes,

actas de conferencias, etc. La base de datos presenta contenidos en PDF que se

remontan hasta 1887, con la mayoría de los títulos de texto completo en formato PDF

nativo (con opción de búsqueda). Se incluyen referencias citadas con posibilidad de

búsqueda de más de 1400 publicaciones.

Contiene información muy útil para estudiantes grado y postgrado de carrera.

Asimismo, para la titulación, se dispone de las Bases de datos especializadas,

ya estrictamente jurídicas ya de materias afines, siguientes:

7.3.3.2. Especializadas estrictamente jurídicas

1) TIRANT ON LINE: Base de datos de información jurídica que contiene

legislación vigente y consolidada del ordenamiento jurídico internacional, comunitario,

estatal, autonómico y local, jurisprudencia, jurisprudencia del Tribunal de la Rota,

doctrina a texto completo, formularios, bibliografía y documentación complementaria

(esquemas sobre Derecho Procesal y Administrativo, especialmente útiles para los

alumnos).

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2) WEST-LAW Servicio Premium (Aranzadi): Incluye WestLaw Forma,

WestLaw Concursal y WestLaw Contrata. Engloba las bases de datos de legislación,

jurisprudencia y bibliografía de Aranzadi.

Legislación: estatal a texto completo desde 1978 y referencial de 1930 a 1977;

autonómica a texto completo desde su constitución; texto consolidado (desde

1998); legislación europea –toda desde 2001 a texto completo y las principales

normas desde 1953-; iniciativas legislativas y convenios colectivos.

Jurisprudencia: Sentencias del Tribunal Supremo desde 1978; del Tribunal

Constitucional desde 1981; sentencias del Tribunal Internacional de Derechos

Humanos; sentencias del Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas;

selección de sentencias de los TSJ de las Comunidades Autónomas, la

Audiencia Nacional, Audiencias Provinciales, juzgados, etc.

Bibliografía.

Prácticos: Reúne toda la información existente sobre un tema concreto en

materia social, fiscal y Administración local (legislación, jurisprudencia,

formularios).

Litigator

Noticias

7.3.3.3. Afines

A) ECONOMÍA-EMPRESA

1) Business Source Complete (EBSCO): contiene la principal colección de

textos completos y registros bibliográficos de publicaciones académicas sobre temas

empresariales. Cubre ampliamente numerosos temas, e incluye los resúmenes e

índices de las principales publicaciones académicas sobre negocios que se remontan

a 1886. Además, permite buscar referencias citadas de más de 1.300 revistas

especializadas. Su actualización es diaria. También permite el acceso al texto

completo de perfiles de empresa, perfiles por sector, informes de mercado, análisis

DAFO, informes por países y los perfiles profesionales de más de 20.000 autores más

citados de la base de datos. Presenta un enlace al catálogo de la biblioteca si la

revista se encuentra entre nuestros fondos.

2) Econlit (EBSCO): base de datos electrónica de la American

EconomicAssociation es la principal fuente de referencia en materia de literatura

económica. Esta base de datos contiene más de 1.010.900 registros que abarcan

desde 1969 hasta la actualidad. EconLit, cubre casi todas las áreas relacionadas con

la economía. Base de datos de la American EconomicAssociation. Es referencial,

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aunque permite el acceso al texto completo de alguno de sus artículos indizados

mediante la JEL (Journal of Economic Literatura) ClassificationSystem. Presenta un

enlace al catálogo de la biblioteca si la revista se encuentra entre nuestros fondos.

3) Regional Business News (EBSCO): base de datos que incorpora más de 80

publicaciones periódicas de todas las áreas metropolitanas y rurales de los Estados

Unidos. Incluye el texto completo de algunos artículos. Presenta un enlace al catálogo

de la biblioteca si la revista se encuentra entre nuestros fondos.

4) SABI: nos permite encontrar información general y financiera de más de

1.080.000 empresas españolas y 320.000 portuguesas. Los usuarios pueden utilizar la

información que obtienen de esta base de datos para:

Posicionar una empresa con respecto a sus competidores.

Planificar e investigar estrategias analizando el entorno del mercado y la

competencia.

Identificar y evaluar a la clientela potencial.

Hacer estudios de mercado y evaluar el potencial territorial.

Estudiar créditos adaptados a cada caso particular.

Elaborar informes periódicos siguiendo un esquema propio.

B) FAMILIA

1) Family and SocietyStudiesWorldwide (EBSCO): elaborada por NISC, es una

de las principales fuentes de investigación, normativas y prácticas empíricas en

materia de ciencias de la familia, ecología humana, desarrollo humano y asistencia

social. FSSW agrupa cuatro bases de datos, con un total de más de 1.306.000

registros. Cuenta con documentos desde 1970 hasta nuestros días. Base de datos

referencial de temática multidisciplinar, desde el punto de vista de las Ciencias

Sociales (Antropología, Sociología, Psicología, ciencias de la salud, Pedagogía, etc.),

sobre familia y estudios de género. Los artículos incluidos en la base de datos

proceden de hiperdocumentos de Internet, revistas profesionales, congresos,

monografías, informes gubernamentales, fuentes estadísticas y literatura gris

(informes, tesis, etc.).

7.3.4. Gestor de recursos electrónicos: AtoZ

AtoZ gestiona todos los títulos de revistas electrónicas a texto completo de que

se dispone en nuestra biblioteca: ya en el catálogo, ya en las bases de datos o ya en

otros repositorios accesibles desde la página Web de la Biblioteca. Desde este

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catálogo se puede acceder directamente al texto completo de los artículos. La

búsqueda se hace directamente por el título de la revista. También permite buscar por

materias.

Contiene información útil para estudiantes, investigadores y profesores, que

pueden saber desde un único interfaz si la revista que necesitan se encuentra en

formato electrónico en alguna de las bases de datos de la Biblioteca.

AtoZ permite también consultar los sumarios de las revistas de los siguientes

grupos editoriales:

1) CAMBRIDGE JOURNALS ON LINE: Esta base de datos permite acceder a

más de 200 revistas de Cambridge UniversityPress sobre Ciencia, Ciencias

sociales y Humanidades. Da acceso en PDF al texto completo de las

revistas suscritas por la biblioteca.

2) INGENTA: acceso a los sumarios de las revistas que distribuye esta

compañía editorial. Es una base de datos multidisciplinar. Permite el acceso

al texto completo de las revistas suscritas por la biblioteca.

3) LINK/ SPRINGER LINK SERVICE (anteriormente el Consorcio Kluwer-

OnLine): El acceso está repetido. Permite consultar los sumarios de las

revistas que publica el grupo Springer, pudiéndose acceder al texto

completo de las revistas suscritas por las universidades que participan en el

consorcio. Su cobertura temática es la siguiente: Biomedicina, Ciencias de la

vida, medicina clínica, ingeniería, física, matemáticas, informática,

humanidades, economía y derecho.

4) METAPRESS: Da acceso a los sumarios de las revistas publicadas por el

grupo Taylor& Francis. Podemos consultar el texto completo de las revistas

suscritas por la biblioteca.

5) OXFORD JOURNALS: Acceso a los sumarios y los resúmenes de las

revistas publicadas por este grupo editorial. Podemos consultar el texto

completo de las revistas que la biblioteca tiene suscritas. Nos permite crear

una alerta bibliográfica que nos informe cada vez que el artículo

seleccionado por nosotros recibe una cita. Cobertura temática:

humanidades, derecho, ciencias de la vida, matemáticas, física, medicina,

ciencias sociales.

6) SCIENCE-DIRECT WEB EDITIONS: Acceso a los sumarios de los libros y

revistas publicados por esta editorial, con la posibilidad de consultar el texto

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completo de las revistas suscritas por la biblioteca. Su cobertura temática es

la siguiente: ciencias, tecnología y medicina.

7) WILEY INTERSCIENCE: Acceso al sumario de las revistas de este grupo

editorial. Podemos obtener el texto completo de las revistas suscritas por la

biblioteca. Cobertura temática: Ciencias, ingeniería, economía, informática,

psicología, ciencias sociales, física, matemáticas, química, ciencias de la

educación y derecho.

8) WALTER DE GRUYTER: Acceso a los sumarios de las revistas de este grupo

editorial. Podemos obtener el texto completo de las revistas suscritas por la

biblioteca y de algunos artículos gratuitos. Cobertura temática: historia, teología,

ciencias naturales, literatura y lingüística, matemáticas, derecho, filosofía y

medicina.

La calidad de las publicaciones viene avalada por el prestigio de las propias

editoriales.

Todas ellas permiten que los usuarios creen sus propios perfiles de búsqueda y

les ofrecen servicios de alerta bibliográfica.

7.3.5. Gestor Bibliográfico: RefWorks

La universidad dispone del gestor bibliográfico RefWorks. Es un programa

gestor de bibliografías en línea, que permite crear una base de datos personal con las

referencias introducidas manualmente o procedentes de la búsqueda en catálogos de

bibliotecas, bases de datos y revistas electrónicas. Puede usar estas referencias para

insertar citas y bibliografía en trabajos académicos y de investigación, con estilo de

cita adecuado. RefWorks está disponible para todos los miembros de la Comunidad

Universitaria (profesores, alumnos y PAS).

Además del gestor bibliográfico, la comunidad universitaria dispone de la

herramienta RefShare. RefShare es un módulo dentro de RefWorks que proporciona a

los usuarios un método fácil y rápido de intercambiar base de datos (o carpetas)

aumentando aún más la investigación colaborativa. Los usuarios pueden intercambiar

las referencias bibliográficas de RefWorks tanto con miembros de su propia institución

así como también a nivel mundial con cualquier investigador que tenga acceso a

Internet.

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SISTEMAS DE INFORMACIÓN PREVIA A LA MATRICULACIÓN

4.1.1. Perfil recomendado

El perfil del alumno que cursa el Máster Universitario en Tributación y en Fiscalidad

Internacional es el de un graduado o equivalente en Derecho y/o Administración y

Dirección de Empresas y/o en Economía, que precisa adquirir un conocimiento sólido e

integral del fenómeno tributario con una formación profunda y especializada, de carácter

eminentemente práctico y que abarque los distintos aspectos de la tributación y, en

particular, su dimensión internacional.

4.2. Procedimientos de orientación y acogida

Por lo que respecta a los procedimientos de orientación y acogida previos a la

matriculación, estos consisten básicamente en las acciones que a continuación

detallamos:

• Accediendo a la página Web de la Universidad (www.upcomillas.es;) en la que

encontrarán información general sobre la propia universidad, sus centros,

titulaciones, sedes y sus diversos servicios. En ellas los estudiantes interesados

pueden acceder al plan de estudios del Máster Universitario en Tributación y en

Fiscalidad Internacional, con información sobre su estructura general, las

características específicas de su desarrollo y sus elementos diferenciales.

• Poniéndose en contacto con la Oficina de Información y Acogida de la universidad

en las que el personal especializado ofrece información detallada sobre la oferta

formativa de postgrados y explicando personalmente los diferentes programas y sus

respectivos folletos informativos.

• Acogida y orientación de los estudiantes. Es la Secretaria de Postgrados la persona

encargada de informar y orientar a los alumnos que muestren interés por alguno de

los postgrados de la Facultad. Ella misma explica, personalmente, por teléfono o a

través del correo electrónico, el contenido de cada título y ofrece la posibilidad de

contacto directo con los Directores de los distintos Postgrados, a través de una

entrevista personal, telefónica, o por correo electrónico.

• Sesiones informativas de los distintos Postgrados de la Facultad: Los Directores de

los Postgrados presentan, en una sesión organizada por la Facultad de Derecho, y

en la misma Universidad, sus programas a los alumnos del último curso de la

carrera. La invitación no sólo se abre a los estudiantes de la Universidad, sino que

se abre a todos los que en ellos puedan estar interesados.

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• Ferias de Educación y Postgrado: La Facultad de Derecho de la Universidad participa

en este tipo de ferias que se celebran en distintas ciudades españolas con el objeto

de divulgar sus estudios de postgrado, informando y orientando a los alumnos que

puedan estar interesados en alguno de sus programas. A través de estas acciones,

las personas interesadas entran a formar parte de una base de datos propia, privada

e interna de la Facultad de Derecho, gestionada por la Secretaria de Postgrados de la

Facultad, de forma que los interesados son informados de todas las actividades y

noticias que el título/s en el/los que hayan mostrado interés pueda/n organizar (plazo

de solicitud de ingreso, matrícula, invitaciones para sesiones informativas de mano de

los Directores de cada postgrado…).

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CRITERIO 6. PERSONAL ACADÉMICO

El máster Universitario en Tributación y Fiscalidad Internacional es un máster profesionalizante que cuenta tanto con profesores de dedicación a la Universidad cuanto con profesionales con dilatada experiencia en el ámbito fiscal y tributario, siendo el número de estos últimos mayor. Se pretende, y así lo requieren nuestros alumnos y el mercado, que profesores colaboradores de despachos de abogados, consultoras, auditoras y empresas líderes de primer nivel sean quienes impartan la docencia y den un enfoque más pragmático y profesional. Este enfoque resulta fundamental en un ámbito como el de la Tributación y Fiscalidad empresarial en el que el aprendizaje del alumno requiere de profesionales expertos que en su día a día realicen operaciones económicas en las que resuelvan cuestiones tributarias y de fiscalidad nacional e internacional complejas. Esto recomienda además el contar en algunas sesiones con profesionales de la propia administración tributaria, como Inspectores de la Agencia Tributaria, de la Dirección General de Tributos y de la Comunidad de Madrid.

Los profesores con dedicación en la Universidad Pontificia Comillas pertenecen a los departamentos de Derecho Económico y Social, en concreto al área de Derecho financiero y Tributario, y al Departamento de Derecho Público.

En cuanto al profesorado colaborador/profesional hay que tener en cuenta que el núcleo de profesores colaboradores es estable y en su mayoría llevan impartiendo docencia en la universidad más de 6 años (antigüedad del Máster como Título oficial), algunos más de 10, por su vinculación previa como docentes en las Facultades de Derecho y de CCEE, lo que también añade continuidad al propio máster.

El personal académico del título, su dedicación al mismo, así como la idoneidad de su perfil para cumplir con los objetivos del Máster, queda reflejado en los datos que aportamos a continuación:

Categoría Total Media de Experiencia Profesional

Media de Experiencia

Docente

Institución/Empresa Cargo/Puesto/ Área de Especialidad

Profesor Agregado (De dedicación exclusiva a la Universidad)

2 - 20 años Universidad Pontificia Comillas

Profesores doctores de Derecho Financiero y Tributario

Profesor Adjunto (De dedicación exclusiva a la Universidad)


Profesores Universidad Pontificia Comillas -Responsabilidad Social Corporativa Derecho Financiero

Profesor Colaborador Asociado Doctor


Banco de España, ICAC Investigador Experto del Banco de España

IBFD

Investigador experto en Tax Law, Adjunto IBFD’s Academic Chairman.

Profesor Colaborador Asociado 30 20 años 10 años Ashurst -Socios directores de Departamentos /Áreas de Fiscal/Tributario -Abogados especializados en Tributario -Asesores Fiscales

Broseta Abogados Equipo Económico Gonzalo Abogados Marimon Abogados Azcona Asociados Uría y Menéndez Deloitte

-Socio sector Servicios Financieros -Experta en Tributación Internacional Integrada -Socios de Fiscal

Pwc Tax & Legal Services

-Senior tax management -Socio Fiscal - Socio Experto en Fiscalidad Internacional y precios de transferencia

EY Socio responsable de IVA e Impuestos Indirectos en España

Barclays Bank Asesora Fiscal Internacional Banco Santander

Director de auditoria

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BBVA

Asesor Corporativo y responsable de Fiscalidad Internacional Global Accounting

Mutua Madrileña Director Económico-Financiero y Fiscal M&A Fusiones y Adquisiciones, S.L.

Consejero Delegado

Nexus Executive Services

Language Trainer and Business skills

Renfe Director de auditoría interna Profesor colaborador de Máster 10 15 años 6 años Agencia Tributaria Inspectores de Hacienda

Comunidad de Madrid CNMV

Tabla 6.1: Categoría del personal académico.

Categoría Total % Respecto al total Doctores Dedicación al Máster

Profesor Agregado (De dedicación exclusiva a la Universidad) 2 4% 100% 16%

Profesor Adjunto (De dedicación exclusiva a la Universidad) 2 4% 100% 8%

Profesor Colaborador Asociado 34 71% 12% 5%

Profesor colaborador de Máster 10 21% 0% 2%

6.3. Líneas de Investigación

• Tributación medioambiental • Procedimientos tributarios. • Renta Básica. • Responsabilidad Social de la Empresa • Negocios complejos y atípicos desde un punto de vista tributario. • Conceptos utilizados en los convenios fiscales. • Régimen fiscal de los trabajadores desplazados • Derecho penal patrimonial, socioeconómico y de la empresa..

6.4. Proyectos de Investigación

• ALONSO MADRIGAL, F. J; Renta básica y Estado social: políticas de protección social y justicia financiera. Proyecto Propio Universidad Pontificia Comillas Derecho Constitucional y Ciencia Política .Fecha Inicio: 1/10/2008 Fecha Fin: 30/9/2010

• ALONSO MADRIGAL, F. J; NAVAU Sostenibilidad económica del estado de bienestar en España: nuevas estrategias de financiación de las políticas sociales. Referencia: DER2011-23543. Plan Nacional de I+D+i. Convocatoria 2011. Entidad Financiadora: Ministerio de Economía y Competitividad. Miembros: Rey Pérez, J.L. (I.P.); Alonso Madrigal, F.J.; Ramos Llanos, A.J.; Carrillo Márquez, D.; Navau Martínez-Val, M.ª P. y Vanderborght, Y. Duración: Fecha de inicio: 01/01/2012 Fecha de fin: 31/12/2014.

6.5. Publicaciones

• GRACIA ESPINAR, E. Y PAZ FIGUEIRAS, M. “Discriminación en las retenciones practicadas a los dividendos distribuidos a favor de fondos de inversión no residentes (STJUE de 10 mayo 2012, Santander Asset Management, SGIIC, SA, asuntos

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acumulados C-338/11 a C-347/11), Anuario Fiscal 2013 (La Ley, Grupo Wolters Kluwer), Mayo 2013.

• GRACIA ESPINAR, E. Y PAZ FIGUEIRAS, M. “New Spanish Reporting Obligations on Assets Held Abroad”, Tax Notes International, Julio, 2013.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P. “Estado Social y Política fiscal en un contexto de crisis económica y disciplina presupuestaria: el papel de la imposición patrimonial”, Revista ICADE, núm. 90, 2013.

• CASERO BARRÓN, R, MATORRAS DÍAZ-CANEJA A., et alt. La expatriación de trabajadores, Aranzadi, 2012.

• GRACIA ESPINAR, E. Y PAZ FIGUEIRAS, M. “Discrimination is not justified with investment funds”, International Tax Review, Julio, 2012.

• GRACIA ESPINAR, E. Y PAZ FIGUEIRAS, M. “Posible tratamiento fiscal discriminatorio en la práctica de retenciones en determinados Estados de la UE sobre dividendos distribuidos a favor de instituciones de inversión colectiva residentes en España y en otros Estados miembros. Casos 338/11 y 339/11”, Anuario Fiscal 2012 (La Ley, Grupo Wolters Kluwer), Junio, 2012.

• GRACIA ESPINAR, E. Y PAZ FIGUEIRAS, M. “Spanish transfer pricing regime: constitutional? The ball is in the court”, Transfer Pricing Review, 2012.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P. “El tratamiento del modelo familiar de responsabilidad compartidas en el impuesto personal sobre la renta”, Impuestos: Revista de doctrina, legislación y jurisprudencia, año nº 28, Nº 1, 2012.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P; BORGIA SORROSAL, S, y FERNÁNDEZ LÓPEZ, M. A.. “La vivienda en alquiler en España y la política tributaria estatal (1). Diario La Ley, Nº 7545, 2011.

• PINTO NOGUEIRA, J. F. “Los impuestos de salida sobre personas jurídicas en Portugal”, Estudios Tributarios Europeos, núm. 1, 2010.

• CARPIZO BERGARECHE, J. V. “Tributación Ambiental y las Haciendas Locales”, Revista Tributaria Oficinas Liquidadoras, Abril, 2011.

• GRACIA ESPINAR, E. Y PAZ FIGUEIRAS, M. “Operaciones con establecimientos permanentes. Especial referencia a la asignación de "capital libre" del establecimiento permanente”, en, AAVV. Casos prácticos de operaciones vinculadas a la empresa familiar (precios de transferencia), CEF, 2011.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P; BORGIA SORROSAL, S, y FERNÁNDEZ LÓPEZ, M. A. “Medidas tributarias dentro del IRPF para la reactivación del mercado del alquiler de vivienda habitual: ¿estamos en el buen camino?”, Nueva fiscalidad, , Nº. 6, 2011.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P; BORGIA SORROSAL, S, y FERNÁNDEZ LÓPEZ, M. A. “La vivienda en alquiler en España: pasado, presente y futuro de la política legislativa estatal”, Revista jurídica de Castilla y León, Nº. 24, 2011.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P. “La deseable supresión del canon digital: su controvertida naturaleza y la vulneración de principios constitucionales” en AAVV (Coords: Ana I. Herrán, Aitziber Emaldi Cirión, Marta Enciso), Derecho y nuevas tecnologías Vol. 3, (Tercera parte. El derecho como respuesta a los nuevos avances de las TIC's), Universidad de Deusto, 2011.

• ALONSO MADRIGAL, f.j. “La reducción de los recargos por declaración extemporánea sin requerimiento previo regulada en el art. 27.5 de la LGT” en Tratado sobre la Ley General Tributaria: Homenaje a Álvaro Rodríguez Bereijo / coord. por Andrés Báez Moreno, Domingo Jesús Jiménez-Valladolid de L'Hotellerie-Fallois; Juan Arrieta y Martínez de Pisón (dir.), Miguel Angel Collado Yurrita (dir.), Juan José Zornoza Pérez (dir.), Vol. 1, (Tomo I), Editorial: Aranzadi -Thomson-Reuters, 2010.

• NAVAU MARTÍNEZ-VAL, M. P. “La controvertida naturaleza jurídica del canon digital: ¿un tributo inconstitucional?”. Impuestos: Revista de doctrina, legislación y jurisprudencia, Año nº 26, Nº 7, 2010.

• PINTO NOGUEIRA, J. F. Nogueira, Direittto fiscal europeu: o paradigma da proporcionalidade, Coimbra Editora, 2010.

• BAJO SANJUÁN, A; GONZÁLEZ ÁLVAREZ, M; FERNÁNDEZ FERNÁNDEZ, J.L. “Responsabilidad social y empresa sostenible adComunica. Revista científica de estrategias, tendencias e innovación, Nº. 5, 2010.

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• ALEDO, J.; GARCÍA-MARTÍNEZ, F y MARÍN DIAZARAQUE, J. M.: Firm-specific factors influencing the selection of accounting options provided by the IFRS: Empirical evidence from Spanish market, Banco de España, Doc. núm. 926, Diciembre, 2009.

• ALONSO MADRIGAL, J. "Nuevas formas de contaminación y tributación. Contaminación acústica y paisajística en la fiscalidad española", Estudios de Deusto, Vol. 57/2, diciembre 2009, pp. 13-48.

• PINTO NOGUEIRA, J. F. “Autónomas, ma non troppo…REfelxiones sobre la autonomía fiscal de los entes infra-estatales, a la luz de la Sentencia Geurts (STJUE de 25 de octubre de 2007, C-460/05), REVISTA DE Contabilidad y Tributación , CEF, núm. 20/2009.

• CASERO BARRÓN, R. Los precios de transferencia en una economía global. Aproximación jurídico-tributaria. Fondos digitales de la Universidad de Sevilla. Sevilla, 2009.

• ALONSO MADRIGAL, J. "Imposición sobre el consumo y renta básica" en Canedo Arrillaga M. P. (Coord.), Derecho de Consumo. Tirant lo Blanch. Valencia. 2009.

• PINTO NOGUEIRA, J. F. “Semiótica de la Proporcionalidad: de la Catedral de Santiago a la Fiscalidad Directa Europea”, Rev. Direitto, vol. 18, núm. 1, 2009.

• GIL CRUZ, E. Las actas con acuerdo en el procedimiento inspector tributario. Aranzadi Cizur Menor (Navarra), 2009.

• GÓMEZ LANZ, J. "Derecho penal y mercado de valores", en Derecho de la regulación. II. Mercado de Valores, Iustel, 2009.

• GÓMEZ LANZ, J. "La ordenación del Derecho Penal del consumo mediante la tipificación expresa de tentativas de estafa", en Derecho de consumo, Tirant lo Blanch, 2009.

• ALONSO MADRIGAL, J ."La tributación de las operaciones realizadas sobre los derechos de CO2" en Becker F., et al (Dir.) Tratado de tributación medioambiental. Vol I. Thompson-Aranzadi. Madrid. 2008.

• ALONSO MADRIGAL, J . "Nota sobre los aspectos fiscales de la expropiación forzosa" en Icade: Revista de las Facultades de Derecho y Ciencias Económicas y Empresariales. núm.75. 2008.

• BRIAN LEONARD, BUSTOS BUIZA, J. A.y MARTÍN BARRIOS, F. “Concepto de 'canon': pagos relacionados con software”, Tribuna Fiscal: Revista Tributaria y Financiera, núm. 218, 2008.

• PEÑA GARBÍN, J. M. La Inspección de Hacienda: Problemas y soluciones, CISS, 2008.

• ALONSO MADRIGAL, J. "La protección del mínimo vital de los mayores en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas: las reducciones en la base imponible por edad, asistencia, discapacidad de ascendientes y gastos de asistencia de los ascendientes discapacitados" en Impuestos: Revista de doctrina, legislación y jurisprudencia, nº 22. 2006.

• ALONSO MADRIGAL, J . y GÓMEZ LANZ, J: "Fraude a la ley tributaria, ilícito e infracción tributaria y delito de defraudación" en Estudios financieros. Revista de contabilidad y tributación: Comentarios, casos prácticos, nº 281-282, 2006.

• ALONSO MADRIGAL, F. J. y GÓMEZ LANZ, J. "Fraude a la Ley Tributaria, ilícito e infracción tributaria y delito de defraudación", en Estudios financieros. Revista de contabilidad y tributación, págs. 3-56, nº 281-282, 2006, Madrid.

• CASERO BARRRÓN, R. “Comentario a las recientes sentencias del Tribunal Supremo sobre el tratamiento tributario de los bonos austriacos”, Quincena fiscal, ISSN 1132-8576, nº 12-13, 2005.

• GÓMEZ-MOURELO CASTEDO, C. El nuevo régimen sancionador tributario comentado, Dykinson, 2005.

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6.6. Personal Académico

PROFESORES CON DEDICACIÓN Alonso Madrigal, Francisco Javier

Prof. Propio Agregado Departamento Derecho Económico y Social, Área Derecho Financiero y Tributario. Universidad Pontificia Comillas.

Gómez Lanz, Javier Prof. Propio Agregado Departamento Derecho Público. Universidad Pontificia Comillas. Casero Barrón, Ramón Prof. Propio Adjunto Departamento Derecho Económico y Social, Área Derecho Financiero

y Tributario. Universidad Pontificia Comillas. Navau Martínez-Val, María Pilar

Prof. Propio Adjunto Departamento Derecho Económico y Social, Área Derecho Financiero y Tributario. Universidad Pontificia Comillas.

PROFESORES COLABORADORES ASOCIADOS DOCTORES

Bajo San Juan, Anna Profª Colaboradora Asociada Responsabilidad Social Corporativa, Facultad CCEE. Universidad Pontificia Comillas

Gil Cruz, Eva María Profª. Colaboradora Asociada Doctora. Departamento Derecho Económico y Social, Área Derecho Financiero y Tributario. Universidad Pontificia Comillas.

Pinto Nogueira Joao Felix Investigador experto en Tax Law, Adjunto IBFD’s Academic Chairman. García Martínez, Fernando

Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales, Investigador Experto del Banco de España. Miembro de los grupos de trabajo creados por el Instituto de Contabilidad y Auditoria de Cuentas (ICAC).

PROFESORES COLABORADORES ASOCIADOS

Diéguez Nieto, Manuel Carlos

Director del Área Fiscal de Broseta Abogados

Izquierdo Triana, Héctor Fernando

Director Auditoria interna Renfe

Ortiz del Río Blas, Ignacio Benito

Senior Manager Deloitte

Sesma Moreno, Jaime BBVA Asesor Corporativo y responsable de Fisclidad Inernacional Global Accounting

Viejo Madrazo, Alfonso Socio Pwc Tax & Legal Services. Wilson, Anthony Michael Language Trainer and Business skills en Nexus Executive Developement Carpizo Bergareche, Juan Ventura

Socio Departamento Derecho Tributario Gonzalo Abogados

Del Campo Azpiazu, Carolina

KPMG Tributación Internacional Integrada. Inspectora de hacienda en excedencia. Antes Jefa de la Unidad de Relaciones Internacionales del Gabinete del Director General AEAT. Exsubdirectora general de tributación de no residentes

Díez Rodríguez, Santiago Socio de Departamento de Derecho Tributario de Marimón Abogados Rodriguez Gil, Carmen Pwc Senior tax management Sánchez Recio, Antonio Diego

Socio de Pwc Tax & Legal Services. Fiscalidad Internacional y precios de transferencia

Viana Barral, Víctor Socio del área de Derecho Fiscal de Uría y Menéndez Gracia Espinar, Eduardo Socio director Ashurst Ladero De Las Cuevas, Beatriz

Azcona Asociados. Asociada en Derecho Tributario

Barrios Gomez, Carmen Maria

Asesor Fiscal Internacional en Barclays Bank

Hidalgo Romo, Carlos Director en Deloitte Tax & Legal. Gárate Mutiloa, Cástor Socio de Deloitte Tax & Legal. De Vicente-Tutor Rodríguez, Manuel

Equipo Económico. Socio Director de Equipo Económico

Sanz Gaite, María Antonia

Fiscal

Aranda Santana, Fernando

Socio de Fiscal en Deloitte Tax & Legal

Bustos Buiza, José Antonio

Socio de Deloitte Tax & Legal. Inspector de Hacienda en excedencia

Mestre García, Ernesto Director Economico-Financiero y Fiscal en Mutua Madrileña Molina Fernández, Javier Director Asuntos Fiscales en Banesto García Mochales, José Luis

Auditor Interno en el Banco Santander

Gómez-Acebo Solar, Ricardo

Socio de Deloitte Tax & Legal. Inspector de Hacienda en excedencia

Verdún Fraile, Eduardo Exsubdirector general de Impuestos sobre el Consumo Gil Serrano, Reyes Asesora Fiscal en Equipo Económico

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Verdú Ferrer, Carmen Asesoría Fiscal de Equipo Económico Carrera Aguado, Irene Consultora Área Fiscal Equipo Económico Palacín Sotillos, Ramón Socio de Fiscal en EY

PROFESOR COLABORADOR DE MÁSTER Carmona Fernán, Néstor Inspector de Hacienda. Agencia Tributaria. Departamento de Inspección Financiera.

Oficina Nacional de Fiscalidad Internacional Garcia-Rozado Gonzalez, Begoña

Inspectora de Hacienda. Dirección General de Tributos. Subdirección General de Impuestos sobre las Personas Jurídicas

Gomez-Mourelo Castedo, Caridad

Inspectora de Hacienda

Irigoyen Barja, Pedro Alejo

Inspector de Hacienda. Subdirección General de Planificación y Coordinación Comunidad de Madrid. Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego de la Consejería de Economía y Hacienda.

Jaquotot Garre, Natalia Inspectora de Hacienda. Coordinadora de Área de la Subdirección General del Impuesto sobre la Renta de la Personas Jurídicas de la Dirección General de Tributos

Manso Ponte, Eduardo Subdirector en la Dirección de Informes Financieros y Contables. CNMV.

Martínez Serrano, José Luis

Delegado de la Agencia Estatal de Administración Tributaria de Guadalajara

Peña Garbín, José Miguel Inspector de Hacienda. Pérez Rodilla, Gerardo Inspector de Hacienda. Director adjunto de la Oficina de Fiscalidad Internacional de la

Agencia Tributaria, Renieblas Dorado, Pablo Inspector de Hacienda. Dirección General de Tributos. Subdirección General de Impuestos

Especiales y de Tributos sobre el Comercio Exterior.

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